最終更新日：2020/09/21
エンジニアに転職する方法が知りたいという方は多いのではないでしょうか？
未経験だけどエンジニアになりたい、転職したいけどどのサービスを使えばいいか分からないなどで悩む人も少なくありません。
本記事では未経験からエンジニアに転職する為の方法や転職の為の準備やサービスについて解説します。
転職の流れや方法を把握して是非希望の職種への第一歩を踏み出してください。
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１．未経験からエンジニアに転職するために最初にすべきこと
「未経験だけどエンジニアになりたい」
「テスターからサーバーエンジニアにステップアップしたい」
など転職する理由は様々です。こちらでは未経験からエンジニアに転職する為にすべきことについて解説します。
エンジニア業界の知識をつける
- SIer：主に請負でシステム開発を行う会社。
- NIer：ネットワークやサーバーなどインフラをメインとする会社。
- ゲーム：ソーシャルゲームからPS４などのパッケージゲームなどを開発、販売する会社。
- コンサル：顧客へ業務効率やテレワークなどの提案をするコンサルタントが在籍する会社。
まずは上記の中でどの業界に進みたいのかを決めることから始めましょう。
業界知識を体系的に学びたい方は、こちらの書籍もおすすめです。
Webアプリを作ってみる
- AWSの無料アカウントを作成し、インスタンスを立ち上げる
- AWS上にwordpressをインストールしてブログを作成
サーバエンジニアになりたいならLinuxサーバを構築してみる
実績を公開・アピールする
実績を公開すると、企業からスカウトが来る可能性があります。
採用担当者やエンジニアはWeb公開されている情報をかなりチェックしているためです。未経験で実績を公開するおすすめサービスは以下です。
２．未経験エンジニアにおすすめの転職先の特徴
「大手企業のエンジニアとしてバリバリ活躍したい」という方もいるかもしれませんが、未経験の場合はいきなり大手企業に転職するのは難しいです。
初めの転職先として未経験の方におすすめなのは、中小企業や小規模自社開発ベンチャーです。
ここでは、なぜこの2つがおすすめなのか解説します。
中小企業
- プライム(エンドユーザーから直で請け負う)案件が少ない
- 研修や指導が確立されていない会社が多く、スキルアップは個人にゆだねられる
- 客先常駐案件が多い
小規模自社開発ベンチャー
- 割と仕事がキツイ、時間外に勉強して当たり前、仕事が生活の中心という人が多い
- 社長が一人で立ち上げた(または複数人の仲間内)企業が多く、白いものでも社長が黒と言えば黒になる文化の会社もある
３．未経験でエンジニアに転職する方法
未経験でエンジニアに転職する方法として代表的な以下3点について解説します。
方法１．SNSを利用する
転職活動に有効なSNSは3つあります。
LinkedInやfacebookはエンジニアがプロダクトのコミュニティを主催しているケースがあります。
その場合コミュニティに参加したりDMを送る事でその主催者の会社にヘッドハンティングされることもあります。
また、Twitterは「#転職活動中」などのハッシュタグをつけておくと企業からスカウトが来る可能性もあります。
ただし、Twitterで転職活動すると、アカウントから転職活動をしていることがバレる可能性があるので、注意してください
方法２．派遣会社に登録する
派遣会社は登録制で登録しているスタッフに仕事を紹介してくれる会社です。
派遣契約は3ヵ月更新での勤務となる為、正社員より不安定ですが、エンジニアとしての実績を積む目的であれば問題ありません。
派遣会社は大小様々ですが、以下がエンジニアに特化している派遣会社です。
派遣契約には6ヶ月間は派遣で、7ヵ月目からはその企業に直接雇用される可能性のある「紹介予定派遣」という契約もあります。
IT未経験におすすめの派遣会社は他にもありますので、自分にあった派遣会社を探してください。
方法３．転職エージェントに登録する
転職エージェントは、無料であなたにあった求人を紹介してくれたり、面接対策や書類の添削などをしてくれるサービスです。
転職エージェントは担当をつけてくれる会社が多く、親身に相談に答えてくれます。
転職エージェントに登録しつつ、派遣会社やSNSで探すというやり方をおすすめします。
転職エージェントも派遣会社同様大小様々ですが、エンジニアに特化している転職エージェントは以下です。
次の章で、未経験からエンジニアに転職したい方におすすめのエージェントを紹介します。
未経験以外の方におすすめの転職エージェントについては、「【目的別】エンジニア転職エージェント11種一覧！比較をわかりやすく紹介」で紹介しているので、ご覧ください。
４．未経験からエンジニアに転職したい人におすすめのサービス
ここでは具体的に未経験からエンジニアに転職したい人におすすめのサービスを2つ紹介します。自分にあったサービスを選んでください。
転職サービスだけを利用したいなら「ワークポート」
ワークポートは未経験OKの求人を多く扱っている転職エージェントです。
エンジニア経験のあるキャリアアドバイザー（転職コンシェルジェ）のサポートが手厚く、専門的なアドバイスがもらえます。
自分にあった仕事がわからないという方は、ぜひワークポート に相談してみて下さい。
| 運営会社 | 株式会社ワークポート |
|---|---|
| 取り扱い求人 | IT・WEB特化 |
| 対応エリア | 東京・横浜・名古屋・大阪・福岡・韓国 |
| 公開求人数 | 25,221件（2020年4月時点） |
| 非公開求人 | 非公表 |
| 利用料 | 無料 |
| 公式サイト | https://www.workport.co.jp/ |
| 詳しくは「ワークポートの解説記事」をご覧ください。 | |
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勉強しながら転職サポートを受けたいなら「テックアカデミー」
テックアカデミーはオンラインでプログラミングが学習できるサービスです。メンター制を取っていて、オンラインでもマンツーマンで学習出来る事がメリットです。
基本的には4週間プラン、8週間プラン、12週間プランなど有料ですが、おためし1週間のコースなども用意されています。
また、「エンジニア転職保証コース」ならば、現役エンジニアとキャリアカウンセラーが転職を支援してくれます。
プログラミングの勉強だけではなく、転職支援まで受けたいという方はぜひ利用してみてください
| 運営会社 | キラメックス株式会社 |
|---|---|
| 対象地域 | 全国 |
| 受講形態 | オンラインのみ |
| 料金 |
（※その他のコースも用意されています） |
| 公式ページ | https://techacademy.jp/ |
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５．エンジニアに転職するまでの流れ
ここからは具体的にエンジニアに転職する為の流れを応募から面接終了までについて注意点などを解説します。
応募～書類選考まで
エンジニアに転職しようと決意したときにまず取り掛かる事は「応募する企業を探す」事と、「履歴書、職務経歴書を用意する」事です。それぞれについて解説します。
応募先の探し方
自分で応募先を探す時はIT・Webの求人を専門に取り扱っている「Green」というサービスがおすすめです。
なぜならGreenでは企業のスカウトも受けることが可能で、約60％の方が企業のアプローチから転職を成功させています。
また、2,700以上の企業を同じ転職サイトから調べることができるのは大きなメリットです。
| 運営会社 | 株式会社会アトラエ |
|---|---|
| 対象地域 | 全国 |
| 公開求人数 | 約15,424件（2020年4月時点） |
| 利用料 | 無料 |
| 公式ページ | https://www.green-japan.com/ |
| 詳しくは「Greenの解説記事」をご覧ください。 | |
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応募書類記載の注意点
応募書類は履歴書と職務経歴書です。ここでは職務経歴書について解説します。職務経歴書は以下に注意して記載してください。
- 最新の職歴から順に記載
- 成果は数値根拠を記載。(高い評価を得たや顧客にご満足いただいた)などの主観的な記載のみはNG
- サマリー欄に自分で作ったWebアプリや技術ブログなどのURLを記載
書類選考から面接まで
書類選考を突破すると1次面接に進みます。
1回目は人事担当者、2回目は開発の責任者または上級SE、3回目は役員や社長など3回実施する企業が多いです。それぞれに対策が異なりますので以下で詳しく解説します。
面接対策をしっかりする
面接はフェーズによって対策が異なります。
【1次面接】
1次面接で採用担当者が必ず聞く質問は「退職理由」と「志望動機」です。
退職理由の本音は「上司と合わなかった」「給料が安かった」「ブラック企業だった」などと思いますが、面接時に伝えることはNGです。
未経験・異業種からの転職なら、キャリアチェンジしたくなった理由を前向きに説明しましょう。
例えば「前の職場で導入したシステムの便利さに感動して、自分も作る側になりたいと思ったから」など、ポジティブな理由にしましょう。
もしプログラミングの経験がない場合は、「2ヶ月前からスクールに通い、Javaの勉強を始めました」など、学習意欲を伝えると、面接官に対してやる気を見せることができます。
【2次面接】
エンジニアの面接は2次面接でほぼ決まります。なぜなら2次面接では実際の開発現場の責任者や上級SEが面接官である事が多いためです。
2次面接では自分で作ったWebアプリのアピールなどをすると良いです。
勉強中の言語、普段購読している技術ブログ、参加しているコミュニティなど未経験でもアピールするポイントはたくさんあります。
【最終面接】
最終面接は「社長面接」や「役員面接」などという場合もありますが、入社の意思確認です。
選考は済んでいいる事が多く1次・2次で話をした事と乖離が無いようにする事と入社したあとは自分はどう成長してどう会社に貢献するのか、ビジョンを語る場です。
ここでも自分本位で独りよがりな話をしない事が重要です。
書類選考に落ちてしまったら
応募先に書類を提出したあとは、すぐに2社目、3社目を探して応募するようにしましょう。
人事がきっちりしている会社であれば、「お見送り」メールが来ますが応募多数の場合は「書類選考通過者にのみ連絡する」という会社もあります。
書類選考の結果を待ってから次の応募だと決定までに時間がかかってしまうからです。
ワークポート のような転職エージェントであれば、1社だけではなく複数社の面接の予定を入れてくれるので、次の応募までの時間を短縮することができます。
ワークポートについては「転職サービスだけを利用したいなら「ワークポート」」で解説していますので、確認してください。
面接当日
面接当日の注意点について解説します。
面接時の服装、持ち物
面接時の服装は基本的にはスーツです。秋冬はネクタイ着用が無難ですが、それ以外の季節ではノーネクタイでも合否に関係する事はほとんどありません。
5月頃からクールビズの会社が多いですが、面接時はジャケット着用で面接に臨んでください。
また、持ち物は「提出済の応募書類」「筆記用具」「腕時計」などです。
面接終了後
面接終了後は必ずその日にお礼メールを送りましょう。
インターネットの転職サイトでは「意気込みを記載」「今日の感想とやる気を！」のような事が書いていますが、時間を割いてくれたお礼程度で問題ありません。
もっと面接について詳しく知りたい方は「転職面接についての不安を解消！マナー・よくある質問など徹底解説」の記事もご覧ください。
６．エンジニアに転職する時の注意点
入社後に「こんな筈じゃなかった」と後悔しないための注意点について解説します。応募先を探す時や紹介会社との面談の時の参考にしてください。
大企業と中小企業では役割が違う
大企業ではプログラム(コード)を書かず、上流工程のみ行うというプロジェクトが多いです。
それは、エンドから1次請け、2次請けとどんどん下の協力会社へ再委託していくためです。
逆に言えば中小企業では製造フェーズ以降のみ担当する事が多く、なかなか設計や要件定義を担当出来ないというデメリットがあります。
客先常駐とは
「客先常駐」とは自社で請負契約として開発するのではなく、特定派遣やSES(System Engineering Service)などで契約先に常駐して作業をする事です。
客先常駐のメリットは様々な業種の顧客や、プロジェクトに携われることです。
一方、デメリットは「評価されにくい」事です。
常駐先の上司は業務上の上司であって、所属会社の上司ではないためです。
未経験で転職を考えている方は、メリット・デメリットをよく検討してください。
派遣エンジニアの注意点
派遣会社に登録して、エンジニアとしてのキャリアをスタートさせた場合には注意が必要です。
派遣契約は3ヵ月毎に契約更新があるため、案件が終わると次の案件を自分で探すか、派遣会社の営業に探してもらう事になります。
また、派遣契約で担当できる案件は下流(プログラムからテスト)が多く、スキルアップを望む事が難しくなります。
エンジニア=ブラックは間違い
昨今は働き方改革の影響で残業をさせない方針になっており、エンジニア=ブラックでは無くなっています。
もちろんシステムの納品前に一時的に残業が増えたり、システムを止めて作業をする場合は休日出勤があります。
休日出勤の代わりに代休を取らせる会社が多く近年のエンジニアはブラックとは程遠い働き方をしています。
まとめ
本記事では、未経験からエンジニアに転職する為の方法やおすすめのサービスについて解説しました。
未経験からエンジニアに転職するために最初にすべきことは、以下4点でした。
- エンジニア業界の知識をつける
- webアプリを作ってみる
- サーバエンジニアになりたいならLinuxサーバを構築してみる
- 実績を公開・アピールする
また、４．未経験からエンジニアに転職したい人におすすめのサービスで解説したように、転職成功のためには、未経験可の求人を多数保有しているITに特化した転職エージェントサービスを活用することも選択肢の一つです。
今回紹介した以下のような転職サービスを使えば、未経験からでも効率よく転職することができるのでぜひ利用してみてください。
