【愛媛】U・Iターン転職にも強い！おすすめ転職エージェント５選

愛媛で転職成功を目指すなら、転職エージェントを上手く活用しましょう。

転職エージェントはあなたの希望に合った求人の紹介や必要書類に関するアドバイス、面接対策の実施等、転職活動の際に様々なサポートを行なってくれます。

上記のような幅広いサポートをしてくれる転職エージェントは、初めての転職の際には特に心強い存在です。

本記事では、愛媛でのおすすめ転職エージェントを、以下の2つの項目に分けてご紹介します。

また、転職エージェントを上手に活用するポイントについても詳しく解説していますので、ぜひ転職活動の参考にしてくださいね。

下記の表は、愛媛での転職に利用するべき転職エージェントの求人数をまとめた結果です。

【愛媛のおすすめ転職エージェント】

タイプ	エージェント名	愛媛での サポート体制	全体の求人数	愛媛の公開求人数
網羅型	リクルートエージェント	電話	約20万件	約650件
	doda	電話	約9.4万件	約1,000件
	パソナキャリア	電話	4万件以上	約150件
地域特化型	クリエ転職ネット	対面・電話	–	約680件
	キャプラ転職エージェント	対面・電話	–	約350件

本記事で使用している転職エージェントの情報・求人数は、2020年8月時点のものです。

転職活動は、自分に合った適切な転職エージェントを見極めることから始まります。

数ある転職エージェントの中から自分にぴったりのエージェントを見つけ、転職成功に繋げましょう！

１．【網羅型】愛媛の求人数が豊富な転職エージェント３選

大手転職エージェントは、豊富な求人情報を保有し、サポート体制も充実しています。

大手エージェントならではの独占求人に加え、非公開求人を多数有している場合が多いので、 転職のチャンスを増やすためにも優先的に登録することをおすすめします。

キャリアピックスがおすすめする、愛媛の求人が豊富な網羅型転職エージェントは、以下の3社です。

それでは、それぞれのエージェントの特徴を解説していきます。

【取り扱い求人数業界最多】全ての人におすすめ「リクルートエージェント」

「リクルートエージェント」は、業界内で最多の求人数を誇る転職エージェントです。

公開求人数と非公開求人数を合わせた求人数は20万件にのぼります。

愛媛の求人数は約300件と非常に豊富であり、転職の際の選択肢を増やすためにもぜひ活用したいエージェントのひとつです。

リクルートエージェントが扱う求人の職種で最も多いのは、「SE・ITエンジニア」で全体の約3割を占めています。

また、リクルートエージェントは求人が多いだけでなく、サポート体制も充実しています。

これまでに37万人以上の転職者を支援してきた実績とノウハウを活かした丁寧なサポートを提供してくれるため、安心して転職活動を行えるでしょう。

愛媛に拠点はありませんが、電話やメールでサポートを受けることも可能です。

U・Iターン転職を希望する場合は、全国16拠点から最寄りのオフィスを利用すると良いでしょう。

会社名	株式会社 リクルートキャリア
本社所在地	東京都千代田区丸の内1-9-2　グラントウキョウサウスタワー
愛媛の拠点	なし（電話・メールでのサポート）
愛媛の公開求人数	約650件
愛媛の非公開求人数	約300件
全体の求人数	約20万件（非公開求人を含む）
対象地域	全国・海外
オフィス	全国16拠点（東京・北海道・東北・宇都宮・さいたま・千葉・西東京・横浜・静岡・名古屋・京都・大阪・神戸・岡山・広島・福岡）
利用料金	無料
公式サイト	https://www.r-agent.com/
詳しくは「リクルートエージェントの解説記事」をご確認ください

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【豊富な支援実績と手厚いサポート】幅広い年代・職種の人におすすめ「doda」

「doda」は、 リクルートエージェントに次いで2番目に多くの求人案件を保有する転職エージェントです。

非公開・公開求人数を合わせると9万件を超えています。

愛媛においては、約1,000件の求人案件が公開されています。

非公開求人は全体の80～90％を占めており、登録して非公開求人を紹介してもらうことでさらに選択肢を広げられるでしょう。

dodaが扱う職種で多いのは「SE・エンジニア」や「建築・建設・不動産」で、それぞれ全体の約2割を占めています。

dodaは全体的にコンサルタントの質が高く、転職のサポートが手厚いことにも定評があるので、初めての転職でも安心できる転職エージェントと言えるでしょう。

また、dodaでは「企業の業績」や「平均年収」などの企業情報をサイト内で簡単に見ることができ、企業分析に活用できるコンテンツが充実しているのも特徴です。

愛媛には拠点がありませんが、電話やメールでも対応してくれるため安心して利用できます。

U・Iターン転職を希望する場合は、全国12拠点から最寄りのオフィスを利用すると良いでしょう。

会社名	パーソルキャリア株式会社
本社所在地	東京都千代田区丸の内2-4-1 丸の内ビルディング27F
愛媛の拠点	なし（オンライン・電話でのサポートあり）
愛媛の公開求人数	約1,000件
全体の求人数	約9.4万件（非公開求人含む）
対象地域	全国
オフィス	全国12拠点（札幌・宮城・東京・横浜・静岡・名古屋・大阪・京都・神戸・岡山・広島・福岡）
利用料金	無料
公式サイト	https://doda.jp/
詳しくは「dodaの解説記事」をご確認ください

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【松山に拠点あり】第二新卒などはじめての転職におすすめ「パソナキャリア」

パソナキャリアは、 コンサルタントの親身なサポートと細やかな対応が好評価を得ている転職エージェントです。

サポートが充実していることはもちろん、扱う職種の幅が広く、第二新卒向けの求人も多く保有しています。

初めての転職で不安…という方には、特におすすめのエージェントと言えるでしょう。

パソナキャリアでは、以下のような職種の求人を保有しています。

技術職が19%と一番多く、次いでIT・Webエンジニア、営業の求人を多く取り扱っています。

愛媛にも拠点があるので、愛媛在住の人は対面で面談しやすいです。

もちろん、面談は電話やメールにも対応しているので、U・Iターンを希望する場合は、7拠点の中から最寄りのオフィスを利用しましょう。

会社名	株式会社パソナ
本社所在地	東京都千代田区大手町2-6-2 パソナグループ本部ビル 7階
愛媛の拠点	あり（電話でのサポートも可能）
愛媛の公開求人数	約150件
全体の求人数	4万件以上（非公開求人を含む）
対象地域	全国・海外
オフィス	全国7拠点（東京（日本ビル）・大阪・名古屋・横浜・静岡・広島・福岡）
利用料金	無料
公式サイト	https://www.pasonacareer.jp/
詳しくは「パソナキャリアの解説記事」をご確認ください

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２．【地域特化型】愛媛に特化した転職エージェント２選

愛媛でのより良い転職を目指すなら、大手エージェントと併せて、愛媛に特化した転職エージェントにも登録することをおすすめします。

地域特化型エージェントは、大手にはない地元企業の求人を保有しており、U・Iターン転職を積極的に支援しています。

また、今回紹介しているエージェントはどちらも愛媛に拠点があり、愛媛に住んでいても対面で相談しやすいのもメリットの1つです。

それでは、各エージェントの特徴を順に解説します。

【中国・四国地方に特化】おせっかいな転職支援が特徴「クリエ転職ネット」

クリエ転職ネットは、愛媛をはじめとした四国地方と広島・岡山での求人に特化した転職エージェントです。

30年以上にわたる中国・四国エリアの地元企業との繋がりを活かして得た、企業風土や仕事内容、職場環境や人間関係など、地元ならではの細やかな情報を提供してもらえます。

運営会社のクリエアナブキでは、「6つのおせっかい」と称して、以下のようなサービスを提供しています。

転職希望者に寄り添って、サポートする姿勢が伝わってきます。

東京・大阪にはそれぞれ「中国・四国UIターンセンター」というオフィスがあり、対面で相談が可能です。

地元での転職にも、またU・Iターンにも強いクリエ転職ネットは、是非活用するべきエージェントだと言えるでしょう。

会社名	株式会社クリエアナブキ
本社所在地	香川県高松市磨屋町2番地8
愛媛の拠点	松山支店：愛媛県松山市三番町4-9-6　NBF松山日銀前ビル2F 新居浜支店：愛媛県新居浜市坂井町2-4-23　マルニビル2F
愛媛の公開求人数	約680件
対象地域	四国・中国地方
オフィス	東京・大阪・香川・徳島・高知・愛媛・広島・岡山・愛知
利用料金	無料
公式サイト	https://www.ten-shoku.net/

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【地場企業の情報が豊富】U・Iターンに強い「キャプラ転職エージェント」

キャプラ転職エージェントは、愛媛をはじめとした瀬戸内4県の求人に特化した地域特化型転職エージェントです。

本社は岡山にあり、愛媛では松山市に拠点があります。

人材サービス業界では30年以上の実績を持ち、企業とのつながりを活かして、大手から中小企業まで扱う求人の幅が広いことも特徴のひとつです。

また、U・Iターン転職を希望する方におすすめなのが、東京と大阪で随時開催されている個別相談会です。

地元に精通したキャリアコンサルタントと直接面談をして、情報収集やキャリアに関する相談をしてみると良いでしょう。

東京にサテライトオフィスがあり、関東圏に住んでいる人は対面で相談できます。

電話やTV会議システムを利用した非対面の面談も受け付けています。

会社名	株式会社 キャリアプランニング
本社所在地	岡山県岡山市北区本町6-36　第一セントラルビル1F
愛媛の拠点	愛媛県松山市本町6-6-8
愛媛の公開求人数	約350件
対象地域	主に岡山・広島・香川・愛媛
オフィス	岡山・広島・香川・愛媛・東京
利用料金	無料
公式サイト	https://www.capla-tensyoku.jp/ehime/

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３．【愛媛】転職エージェントの上手い活用法

愛媛の転職活動で押さえておきたい、転職エージェントの上手な活用方法について紹介します。

転職エージェントを使うことで効率が上がり選択肢も広げることができますが、これから紹介する4つのポイントをおさえておくことで転職エージェントのメリットを最大限に引き出せます。

それでは、順に解説していきます。

①得意分野でエージェントを選ぶ

転職エージェントには、それぞれ得意分野があります。

転職エージェントの選び方としては、以下のような条件が自分と合っているかどうかで判断すると良いでしょう。

上記の条件が1～2つ当てはまるエージェントを何社か選び、できるだけバランス良く登録するようにしてください。

例えば、A社では、”未経験で挑戦することができる求人”の情報を幅広く収集し、B社では、”即戦力として経験をすぐに活かすことができる求人”に絞って情報収集を行うといった利用の仕方もあります。

転職エージェントごとの特徴をよく理解した上で、希望に合った転職エージェントを選定し、有効に活用しましょう。

②3つ以上のエージェントに登録する

複数の転職エージェントに登録することでより多くの求人を比較できるため、3つ以上の転職エージェントの利用をおすすめします。

条件が良く応募が殺到してしまうような求人は、一般公開されない「非公開求人」になっている場合が多く、登録しなければ非公開求人を紹介してもらうことはできません。

複数の転職エージェントに登録し、それぞれで非公開求人を紹介してもらうことでより幅広い選択肢の中から求人を選べます。

また、複数の担当者と接する機会を得られるため、自分に合った担当者を見つけやすいのも大きなメリットです。

今回紹介した転職エージェントは全て無料で登録できるので、求人内容やサービス、担当者の対応を比較するためにも、まずはお試しで複数登録してみるのがおすすめです。

複数エージェント利用の場合の注意点

転職エージェントを複数利用する場合には、次のことに注意してください。

転職エージェントの担当者には、複数利用していることをきちんと話しておくことが大切です。

同じ求人が重複した場合には一方を断ることができますし 、面接に入った場合など、スケジュールの調整にも協力してもらえます。

例えば、複数の転職エージェントを利用する場合、複数の企業で選考に進むことがあります。

状況を常に担当アドバイザーと共有することで、選考スケジュールを合わせ、同じタイミングで内定を獲得し、比較検討できる状態を作ってもらうことが可能になるのです。

また、複数の転職エージェントを使用する際に心配なのは、情報が混乱してミスが起こることです。

どこから紹介された求人か分からなくなったり、ダブルブッキングを起こしたりしないように注意してください。

転職エージェントの複数利用について詳しく知りたい方は、以下の記事でさらに詳しく解説しています。

③担当者が合わなければ変更してもらう

対応に疑問を持つことが多いなど、担当者と合わないと感じたら担当者の変更を希望することをおすすめします。

「他のアドバイザーの意見も聞いてみたい」とオブラートに包んでお願いすれば、伝えやすいです。

転職エージェントを使って転職活動をする際、キャリアアドバイザーなど担当者の働きは非常に重要です。

次のような仕事は多くの場合、あなたの担当者が行います。

あなたが納得できる仕事をしてくれる人に担当してもらうことで、転職活動がよりスムーズになるでしょう。

こちらの記事では、転職エージェントのキャリアアドバイザーに不満を持った時の対処法を紹介しています。

④引っ越し前から転職エージェントに登録しておく

転職活動をすることを決めたなら、できるだけ早く転職エージェントに登録して行動を起こすことをおすすめします。

遠方から愛媛に引っ越す予定の人は、引っ越しをする前から転職エージェントに登録して転職活動を始めましょう。

転職エージェントを使えば、愛媛に住んでいなくても転職活動を進めることが可能です。

網羅型の転職エージェントは愛媛に拠点がなく、愛媛に引っ越してからでは対面で面談するのが難しくなる可能性があります。

現在の居住地付近に転職エージェントのオフィスがあるなら、登録して引っ越しをする前に面談に行っておくとよいでしょう。

また、今回紹介した地域特化型転職エージェントでは、東京や大阪にサテライトオフィスを持っていたり、UIターン希望者向けの相談会を行ったりすることもあります。

「愛媛に住み始めてから始めればいいか…」と後回しにするよりも、今すぐにでも転職活動を始めましょう。

４．愛媛の労働環境

愛媛県は、佐田岬半島を境に瀬戸内海と宇和海の二つの海に面しています。

瀬戸内海側は海に面して平野が広がっており、宇和海側はリアス式海岸になっています。

温暖な気候で災害も少ない愛媛は、住みやすい地域と言えるでしょう。

ここでは、愛媛の労働環境を、以下の3つのポイントに分けてご紹介します。

ぜひ愛媛での転職の参考にしてくださいね。

愛媛の有効求人倍率は1.63倍

2019年8月のデータでは、愛媛県の有効求人倍率は1.63倍です。（参考：労働政策研究・研修機構）

2019年の数値は比較的安定していますが、深刻な人手不足を背景に高い水準が続いていると言えます。

愛媛の平均年収は約377万円

愛媛県の平均年収は、約377万円です。（参考：doda|平均年収ランキング）

総務省が発表している2019年の消費者物価地域差指数においては、全国36位と物価水準は低めであるという結果が出ています。

特に、賃貸住宅の家賃の安さは、全国でもトップクラスです。

物価が安く家賃相場も低い愛媛は、非常に住みやすいエリアと言えるでしょう。

愛媛県の産業と地域の有効求人倍率

愛媛県は、大きく「東予」「中予」「南予」の 3つの地域に分けることができます。

3つの地域はそれぞれ特色があります。

様々な産業が盛んな愛媛での転職は選択肢が多く、幅広い業種や職種の求人を探すことが可能です。

次の表は、市町村別の有効求人倍率です。

【令和元年12月 市町村別有効求人倍率】

	市町村名	有効求人倍率
中予	松山	1.71倍
東予	四国中央	1.74倍
	新居浜	2.14倍
	西条	1.66倍
	今治	1.82倍
南予	大洲	1.56倍
	八幡浜	1.97倍
	宇和島	1.86倍

(参考：愛媛労働局職業安定部 労働市場月報)

最も有効求人倍率が高いのは新居浜市の2.14倍、もっとも低いのは大洲市の1.56倍と、市によって有効求人倍率が大きく異なることがわかります。

一般的に大企業の工場が立ち並ぶ地域や人口が多い地域などは、雇用が生まれるので求人が多い傾向にあります。

愛媛県内のどの地域に住むかまだ決まっていない場合は、勤務地なども検討しながら住居を探すと就職後の通勤などの負担が少なくなるでしょう。

５．気になるワードで徹底比較（勤務地：愛媛）

ここでは、愛媛での転職を目指す方のために、気になるワード別の求人数を徹底的に比較します。

あなたが気になるワードの求人数をチェックし、転職エージェントを選ぶ際の参考にしてくださいね。

それでは、順に比較していきましょう。

① Uターン・Iターン

「生まれ育った地元で働きたい」「実家の近くに住みたい」「自然の中で子育てをしたい」など、様々な理由でUターン・Iターンを希望する人は全国的に増えています。

特に、自然が豊かでありながら都市機能を持つ愛媛は、U・Iターン転職にもぴったりのエリアと言えるでしょう。

勤務地を愛媛に絞り込み、「Uターン・Iターン」というキーワードで求人を検索した結果は、以下の通りです。

【キーワード「Uターン・Iターン」の検索結果】

エージェント名	「Uターン」 公開求人数	「Iターン」 公開求人数
リクルートエージェント	1件	30件
doda	27 件	137 件
パソナキャリア	0件	3件
クリエ転職ネット	431件
キャプラ転職エージェント	134件（UIターン採用実績有企業）

中には、Uターン・Iターン専門の特設サイトを設けていたり、セミナーやイベントを行ったりしている転職エージェントもあります。

例えば、「リクルートエージェント」では、Uターン・Iターンを考えている方が情報収集できるように、転職活動に役立つイベントを定期的に開催しています。

興味のある方は、ぜひ一度参加してみましょう。

② 未経験可

現在就業している仕事とは違う業界・職種に転職する場合、「未経験可能」「未経験者歓迎」などのキーワードにも注目するとよいでしょう。

東京や大阪などの大都市と比べると、地方都市の愛媛は仕事の種類や数が少ない傾向があります。

そのため、大都市から愛媛へ転職する場合、未経験の業界・職種に挑戦する選択を迫られる可能性も考えられます。

勤務地を愛媛に絞り込み、「未経験可」というキーワードで求人を検索した結果は、以下の通りです。

【キーワード「未経験可」の検索結果】

エージェント名	「未経験可」公開求人数
リクルートエージェント	181件
doda	134件
パソナキャリア	26件
クリエ転職ネット	130件
キャプラ転職エージェント	1件

応募できる求人か判断ができない場合は、転職エージェントの担当者にアドバイスを求めてみるのもよいでしょう。

未経験の業種や職種への転職を考えている方は、以下の記事も併せてご覧ください。

③ 学歴不問

「学歴不問」の求人とは、高卒や大卒などの学歴を採用の判断基準にせず企業が人材を採用する求人です。

事業拡大や人材不足などの理由により、できるだけ多くの人を一度に集めたいという理由で、間口を広げて募集している場合も少なくありません。

しかし、単純に「学歴は関係無い」という意味ではない場合もあるので、応募する際は注意が必要です。

学歴よりも、前職での経験や人柄を重視する狙いで求人を出している企業もあることを覚えておきましょう。

勤務地を愛媛に絞り込み、「学歴不問」というキーワードで求人を検索した結果は、以下の通りです。

【キーワード「学歴不問」の検索結果】

エージェント名	「学歴不問」の公開求人数
リクルートエージェント	20件
doda	528件
パソナキャリア	16件
クリエ転職ネット	3件
キャプラ転職エージェント	0件

応募を決める際は、企業がどのような意図で「学歴不問」の求人を出しているのかを、しっかりと読み取ることが大切です。

もしも、あなたにとって適切な求人なのかどうかを見極められない場合は、担当アドバイザーに相談する等、第三者からのアドバイスを参考にしましょう。

④ 年収600万円

転職の難易度はアップしますが、転職エージェントの求人案件には年収600万円以上という求人もあります。

特別な資格やスキルがあると、より選択肢は広がるでしょう。

勤務地を愛媛に絞り込み、年収600万円以上の求人を検索した結果は、以下の通りです。

【キーワード「年収600万円以上」の検索結果】

エージェント名	「年収600万円以上」の公開求人数
リクルートエージェント	314件
doda	651件
パソナキャリア	73件
クリエ転職ネット	5件
キャプラ転職エージェント	15件

上記の表から、ハイキャリア転職では大手エージェントの求人数が豊富であることがわかります。

しかし、転職エージェントは独自の求人案件を持っている場合も少なくありません。

ハイキャリアの求人数が豊富な大手エージェントだけに絞るのではなく、いくつかのエージェントに登録すると良いでしょう。

登録後見ることができる非公開求人もしっかり吟味することをおすすめします。

まとめ

愛媛で転職成功を目指すなら、『網羅型』エージェントと『地域特化型』エージェントを併用するべきです。

転職エージェントを利用した転職活動をするのであれば、「網羅型」と「地域特化型」それぞれの強みを最大限に活用するのが転職成功の秘訣です。

愛媛での転職を目指す方は、以下のリストの中から、あなたの年齢や目的に合ったエージェントを選択しましょう。

転職エージェントを上手く活用し、ぜひ愛媛での理想の転職を実現させましょう。