退職代行「弁護士法人みやび（汐留パートナーズ）」の評判と全注意点

「弁護士法人みやび」（旧：汐留パートナーズ）では、弁護士による退職代行サービスを行なっています。

もしも退職時にトラブルがあっても、弁護士が直接対応してくれることは安心できる要素のひとつです。

しかし、実際に利用するとなると、サービスの信憑性や利用者の評判が気になりますよね。

本記事では、弁護士法人みやびを実際に利用した方からの口コミを元に、サービスの特徴や利用前に知っておくべき注意点を詳しく解説しています。

他の退職代行サービスとの比較も行っていますので、利用を検討する際の参考にしてください。

１．実際どうなの？弁護士法人みやびの気になる評判・口コミ

まずは、弁護士法人みやび（旧：汐留パートナーズ）の退職代行サービスを実際に利用した方々の口コミを確認していきましょう。

ネット上の口コミはまだまだ少ないですが、ここでは弁護士法人みやびの評判を出来る限りまとめています。

弁護士法人みやびの良い評判

サービス内容と料金に納得できる

「料金に納得できる」「安心感があるから逆にコスパは良い」という口コミです。

確かに、弁護士法人みやびの退職代行費用は、55,000円（税込）にプラスして、オプション料金が発生する場合もあります。

しかし、弁護士による代行業務には、企業との交渉が可能であったり、退職が困難なケースにも対応できるなどのメリットも多いです。

「安心を買う」という意味では、弁護士法人みやびの利用料金は、人によっては安いと言えるケースもあるでしょう。

未払いの残業代を無事に請求出来た

「未払いの残業代を請求でき、サービスに満足している」という口コミです。

弁護士法人みやびでは、退職代行の際に、企業に対して請求や交渉を行ってくれます。

一般的に、退職時の金銭請求は弁護士のみが行える行為です。

一般企業が運営する退職代行サービスでは、金銭の請求はもちろん、交渉することも不可能です。

また、労働組合法人が運営する退職代行サービスでは、企業と交渉することは出来ても、実際に請求することは非弁行為にあたります。

そのため、会社側に金銭の請求をしたい場合や何らかの要因で会社と揉めそうな場合などは、弁護士法人みやびの退職代行サービスを使うと良いでしょう。

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弁護士法人みやびの悪い評判

料金がもっと安いとよかった

「問題なく退職出来たが、もっと値段が安いと良かった」という口コミです。

弁護士法人みやびでは、退職に関する相談は無料ですが、代行業務を依頼する際には、まず着手金として55,000円（税込）を支払います。

更に、残業代・退職金などの請求をして会社から支払われた場合、その回収額の20%をオプション料金として弁護士法人みやびに支払うシステムです。

労働組合法人の退職代行サービスは会社との交渉可能+料金が安め

労働組合法人が運営する退職代行サービスは、弁護士運営のサービス同様に企業との交渉権を持っている上、料金設定も比較的安めと言えます。

一般企業が運営している退職代行サービスもありますが、弁護士や労働組合法人が運営するサービスと比べると、企業に対して起こせるアクションはそれほど多くはありません。

【運営元による退職代行サービスの違い】

	労働組合 法人	弁護士	一般企業
料金相場	2~3万円	3~10万円	2~5万円
会社に退職を 伝える	◯	◯	◯
企業との交渉 （有休消化、 退職時期の調整など）	◯	◯	×
裁判の際の 代理人	×	◯	×

会社からの引き止めに合わずスムーズに辞められる場合や、何の交渉もせずただ辞めるだけならば、一般企業が運営するサービスでも良いでしょう。

しかし、多少なりとも企業と交渉して、出来るだけ損にならないように退職したいのならば、労働組合法人や弁護士が運営するサービスの利用がおすすめです。

深夜には対応してくれなかった

「深夜に相談したがレスポンスが悪かった」という口コミです。

弁護士法人みやびの営業時間は、10:00～21:00ですが、公式サイトには、メールやLINEからの相談には24時間対応していると明記されています。

とは言え、やはり深夜の時間帯は、営業時間内に比べると体制が不十分な可能性は高いです。

そのため、深夜はレスポンスが悪いケースもあることも心に留めておきましょう。

２．【結論】弁護士法人みやびの退職代行サービスはこんな方が使うべき！

弁護士法人みやびの退職代行サービスは、退職希望者の代理となって企業との交渉や金銭の請求を行ってくれます。

特に、以下の特徴に当てはまる方にはおすすめの退職代行サービスですので、ぜひ一度退職の相談をしてみましょう。

運営元	弁護士法人みやび
対応エリア	全国
利用料金	着手金：55,000円（税込）
オプション料金	残業代・退職金などの金銭請求をした場合、回収額の20%
公式サイト	https://taishoku-service.com/

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人気退職代行サービス３社を徹底比較！

あなたの代わりに会社に退職の意思を伝え、退職の手続きをしてくれるという点では、退職代行のサービスは基本的にどこも同じと言えます。

数ある退職代行サービスからどれを選んだら良いかが分からない場合は、「料金」と「会社が難色を示すかどうか」をポイントにすると良いでしょう。

例えば、「ただ辞められれば良い」「会社側がすんなり認めてくれる」というような場合は、労働組合や弁護士が行える交渉のサービスは不要と言えます。

ただし、会社側がどう出てくるか分からなかったり、退職に対して難色を示しそうであれば、初めから労働組合や弁護士が運営するサービスを利用すると良いでしょう。

ここでは、数ある退職代行サービスの中でも人気の高い3社のサービスを比較しています。

サービス内容をしっかりと確認した上で、使うべき代行業者を選んでください。

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どのサービスを利用すべきか悩んでしまうならば、まずは弁護士法人みやびに無料相談をして、あなたの状況を伝えてみるのも良いでしょう。

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３．弁護士法人みやびが選ばれる３つの理由

退職代行サービスは、様々なメディアでも話題になっています。

数ある退職代行サービスの中から、弁護士法人みやびが選ばれている理由には、以下の3つが挙げられます。

それでは、順に確認していきましょう。

理由１．出社することなく即日退職できる

弁護士法人みやびの退職代行サービスは、即日対応してくれるため、退職代行を依頼した当日から出勤する必要がありません。

会社の人たちと顔を合わせることなく退職手続きを進められ、退職届の提出や貸与品の返却も郵送で済ますことが可能です。

LINEやメールでの相談には24時間対応してくれるため、思い立ったらすぐに行動に移せます。

また、退職代行サービスには珍しく、出社無しの引き継ぎや私物の引き取りにも対応してくれる点も、大きなメリットと言えるでしょう。

理由２．退職時のトラブルに弁護士が対応してくれる

第三者を使って退職を伝えることや代理人による交渉を行う退職代行は、弁護士法に違反する可能性の高いサービスです。

しかし、弁護士法人みやびでは、退職希望者の代理になって企業との交渉を行うことが可能です。

そのため、「辞める時に会社と揉めそう…」「未払い給与を払ってもらえないかも…」といったケースにも対応してくれます。

弁護士資格を持っていない業者が退職代行業務を行った場合、退職自体が無効となったり、懲戒解雇や損害賠償の対象になることもあります。

しかし、弁護士が直接やり取りしてくれる弁護士法人みやびの退職代行サービスなら、万が一トラブルがあった場合でも安心です。

理由３．残業代・未払い給与・退職金の請求が可能

弁護士法人みやびでは、退職時に会社側へ「残業代」「未払い給与」「退職金」を請求することが可能です。

働いた分の給与や残業代、そして退職金をもらうことは労働者の権利ですから、弁護士法人みやびを通じて請求することをおすすめします。

まずは無料相談を利用して、あなたが会社に請求できるお金を確認すると良いでしょう。

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４．弁護士法人みやび（旧：汐留パートナーズ）の全注意点

弁護士法人みやびの退職代行サービスは、東京新聞など多数のメディアからも注目されていますが、利用の前に知っておくべき注意点もあります。

依頼後に後悔しないためにも、下記3つのポイントを知っておきましょう。

それでは、順に確認していきましょう。

注意点１．オプション料金が掛かる場合がある

弁護士法人みやびを利用すると、会社側に「残業代」「未払い給与」「退職金」を請求することが可能ですが、回収できた場合にはオプション料金が発生します。

料金は回収額の20％です。

他にも、退職届や貸与品を会社に郵送する場合の郵送料などは実費です。

着手金の55,000円（税込）以外に掛かる費用については、無料相談の際に確認した上で、退職代行の依頼を行いましょう。

注意点２．クレジットカードでの支払いは不可

弁護士法人みやびへの支払方法は銀行振込のみであり、クレジットカードでの支払いには対応していません。

また、銀行振込の際の手数料は、利用者が負担することになります。

どうしてもクレジットカードを利用したい方は、別のサービスの利用を検討しましょう。

注意点３．転職サポートはない

退職代行サービスの中には、退職後にスムーズに転職できるように、転職サポートを提供している業者もあります。

弁護士法人みやびには転職サポートはありませんが、無料で転職支援を行なってくれる「転職エージェント」を利用することで解決します。

転職エージェントを利用するならば、求人数が充実した「リクルートエージェント」「doda」だけでも登録しておきましょう。

特に、次の転職先が決まっていない人は要注意です。

いきなり会社を辞めてしまうと、次の会社を探すまでに空白期間ができてしまいます。

転職先が決まるまでに半年以上かかってしまう可能性もあるため、転職先が決まっていないならば、まずは転職活動を優先して行う必要があるでしょう。

転職エージェントは何社利用しても無料なので、使えるサービスは全て活用して、次の働き口を探してから会社を辞めることをおすすめします。

転職エージェントは他にもたくさんあるため、上記3社で満足できない場合は、『人気の転職エージェント・転職サイトおすすめランキング【2021年比較版】』を参考にして、自分に合った転職エージェントを探してみてください。

５．弁護士法人みやびを利用して退職する全４ステップ

弁護士法人みやびの利用方法は、以下の通りです。

それでは、順に見ていきましょう。

STEP１．LINE・メールでの無料相談

まずは、弁護士法人みやびの公式サイトを開き、LINEかメールのどちらでの相談を希望するかを選択します。

「退職までどのくらいの期間がかかるのか」「請求できるお金はあるかどうか」など、何でも相談に乗ってくれます。

担当者には退職するにあたっての希望を細かく伝え、この時点で疑問点などもすべて解消しておきましょう。

STEP２．代行依頼＆支払い

無料相談後に弁護士法人みやびの利用を決めたら、退職代行の依頼をします。

依頼後には、今後の流れや入金の案内などの連絡が来ます。

サービス内容をよく確認した上で、着手金55,000円（税込）を支払いましょう。

支払方法は、銀行振込のみです。

STEP３．弁護士が会社側に連絡・交渉

弁護士法人みやびは、あなたの代わりに会社側に「退職する」と伝えてくれ、必要に応じて交渉を行います。

退職に必要な連絡をすべて代行してくれるため、あなたが直接会社とやりとりする必要はありません。

STEP４．退職完了

無事に退職が完了したら、弁護士法人みやびから連絡が来ます。

その後、あなたが行うべきことは、退職届と貸与品の郵送だけです。

郵送が面倒という方は、最後の出勤日に会社に置いてくると手間が省けるでしょう。

離職票や雇用保険被保険者証などの必要書類は、会社からあなた宛てに郵送されるはずですが、万が一届かない場合は弁護士法人みやびに問い合わせてみましょう。

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６．【Q&A】弁護士法人みやびのよくある質問

最後に、弁護士法人みやびの退職代行サービスについて、よくある疑問点をまとめておきます。

疑問をしっかり解消した上で、みやびの退職代行サービスを利用してくださいね。

Q１．「〇ヶ月前に退職を申し出る」という就業規則があっても、本当に即日退職できるの？

就業規則で「退職を希望する場合は〇ヶ月前に報告する」と規定している会社は多いですが、それはルール的なものであり、あくまで会社の希望です。

民法では、無期雇用の方（ほとんどの正社員はこれにあたる）であれば、2週間前までに退職の旨を伝える必要があると書かれていますが、会社が認めさえすれば即日退職は可能です。

第六百二十七条　当事者が雇用の期間を定めなかったときは、各当事者は、いつでも解約の申入れをすることができる。この場合において、雇用は、解約の申入れの日から二週間を経過することによって終了する。

（引用：民法）

Q２．社員寮に住んでいますが、退職は可能ですか？

社員寮にお住まいの方が退職代行サービスを利用する場合、弁護士法人みやびが退去日などを確認してくれます。

退職手続き同様に、自身で会社側と直接やりとりする必要はありません。

Q３．そもそも退職代行サービスの利用って一般的なの？

株式会社マイナビが行った『転職動向調査（2020年）』では、多くの方に退職代行サービスの利用経験や利用の意向があることが分かっています。

【調査結果の要点】

近年注目を集める、退職代行サービスの利用経験者は5.0％。利用経験あり・利用意向ありの合計は25.7％。

男性20代～30代では利用率、今後の利用意向ともに平均より高い結果に。

退職代行サービスの利用（意向）理由は「上司に退職意向を伝えるのが億劫」が最多で半数を超えた。

（引用：マイナビ｜2020年転職動向調査）

この調査は、2019年に転職した20～50代の男女1,500名（正社員）を対象にしています。

退職代行サービスの利用は「一般的」と言うには低い数値と言えるかもしれませんが、全体の7割以上の方がその存在を知っていることからも、幅広い世代に浸透しつつあることが分かります。

▼画像をクリックすると拡大▼

（引用：マイナビ｜2020年転職動向調査）

まとめ

弁護士法人みやび（旧：汐留パートナーズ）では、弁護士による退職代行サービスを行なっています。

未払い給与や退職金の請求が可能な上、万が一退職時にトラブルがあっても、弁護士が直接対応してくれます。

特に、下記の特徴に当てはまる方にはぴったりのサービスですので、ぜひ利用を検討してみてくださいね。

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あなたの代わりに会社に退職の意思を伝え、退職の手続きをしてくれるという点では、退職代行のサービスは基本的にどこも同じと言えます。

数ある退職代行サービスからどれを選んだら良いかが分からない場合は、「料金」と「会社が難色を示すかどうか」をポイントにすると良いでしょう。

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なお、転職先が決まっていない人は、早めに次の働き口を見つけておくことも重要です。

精神的に追い詰められているなど、今すぐ会社を辞める事情が特にないのであれば、まずは転職エージェントで求人探しを行いましょう。

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