転職めんどくさい…は思い込み⁉転職活動が楽になる２つの方法！

転職したいと思っていても、「転職活動ってめんどくさいことが多そうで嫌だな…」と二の足を踏んでいる人は多いのではないでしょうか。

実際、転職活動には「やるべきこと」が多く、非常にめんどくさいです。

しかし、そんな転職活動でも、少しだけ楽に進められる方法があります。

本記事では、転職のめんどくささを軽減する方法と、あなたの転職を助けてくれる便利なサービスを紹介していきます。

転職活動を少しでも楽に進めたい思っている方は、ぜひ参考にしてください。

１．転職活動はめんどくさいことが多い！

転職活動を面倒に感じてしまう原因には、やらなければいけないことが多すぎる上に、その一つ一つに労力が掛かることが挙げられます。

ここでは、転職において、特にめんどくさい工程をピックアップしてご紹介します。

「転職をめんどくさい」と思っている人のリアルな声を交えて、順に解説していきます。

① 自己分析

自分のことわかってるようでわかってないから自己分析めんどくさいんだよねー

— ぐりぃんあっぷる＠わがままぼでぃ (@greenapples17) January 25, 2013

転職活動の一番初めのステップにも関わらず、いきなり面倒なのが、自己分析です。

自己分析では、自分がどんな特徴を持っているのか、これまでの経験や考え方を振り返って整理する必要があります。

しかし、自分自身を客観的に見ることは意外に難しく、膨大な時間と労力を掛けてしまいがちです。

② 業界・企業研究

何十社も受けると企業研究めんどくさいとどうしても思ってしまう😵

— ｸﾛｶﾜｿｳｲﾁﾛｳ (@10Kurokawa) May 10, 2020

数ある企業の中から応募する企業を選ぶには、業界・企業について詳しく調べる必要があります。

業界の将来性や市場規模などを調べる必要がありますし、企業研究の際も経営理念や求める人物像などの情報を集めなくてはいけません。

1社を調べ上げるのにも労力が掛かりますが、この作業を応募する全ての会社で繰り返さなければならず、非常に面倒です。

③ 応募書類の準備

転職活動したいけど、履歴書などの応募書類作成がめんどくさい😅
応募書類って必要なくないですか？
メールでQA方式で確認して欲しいw

— かえで🏀 (@KA44249534) May 18, 2020

履歴書・職務経歴書等の応募書類の作成も、面倒な作業です。

過去の経歴を簡潔にまとめ、わざわざ一社ずつ異なる志望動機や自己PRを考えなくてはいけません。

また、転職の理由がネガティブな動機や言いたくない事情だった場合は、転職理由をポジティブな理由に置き換える必要もあります。

④ 面接の日程調整

面接日程調整するのとんでもなくめんどくさいな

— 元祖まさくの茶 (@kunokn) February 13, 2019

面接の日程調整も面倒な作業の一つです。

在職中に転職活動を進めている場合は、仕事と面接の日程調整が難しく、なかなかスケジュールが合わないという事態も起こります。

⑤ 面接対策

日程調整とか、面接対策とかめんどくさい

— 西尾ツトム (@nishio_tsutomu) August 16, 2016

面接に臨むにあたり、事前練習は必須です。

例えば、応募書類の内容を完璧に言えるように練習したり、質問に対する回答や逆質問をあらかじめ用意しなければいけない点に面倒くささを感じます。

しかし、緊張の中で出来るだけ自分をアピールするためにも、徹底的に対策をしなくてはなりません。

⑥ 退職交渉

退職交渉めんどくさいな
できれば穏便に済ませたいけど

— Fragment (@frag_d) April 1, 2019

転職にあまり理解がない会社だと、上司からの退職引き止めがしつこくて困るという場合もあるでしょう。

例えば、「引き継ぎをやり切るまで待ってほしい」「後任が決まるまでは待ってほしい」などと言って、なかなか次の職場にうつらせてくれないといった事態も考えられます。

中には、「あんな会社に行ってもいいことは無い」「何も成し遂げないまま終わるつもりか」などと、脅しのような圧力をかけてくる会社もあるようです。

⑦ 業務の引き継ぎ

業務引き継ぎのために資料作成とか整理めんどくさい。
いらない書類がてんこ盛りでしばらくはシュレッダーとおともだち（笑）

— さまんさ (@otomeoba) September 19, 2018

転職が決まっても、後任者のための業務の引き継ぎをしなくてはなりません。

後任者とコミュニケーションを取ったり、自分の担当している業務のマニュアル作成などをする必要があり、非常に面倒な作業と言えるでしょう。

２．転職活動のめんどくささを軽減させる2つの方法

ここでは、転職のめんどくささを軽減させる2つの方法を解説します。

どなたでも簡単にできる簡単な方法なので、ぜひ試してみてください。

それでは、順に解説していきます。

方法１．【最もおすすめ】転職エージェントを利用する

転職の面倒くささを軽減させるには、転職エージェントが最もおすすめです。

転職エージェントは、履歴書・職務経歴書の添削、あなたに合った求人探し、面接対策、面接の日程調整、転職先の企業との給料交渉など、転職活動において特に手間が掛かる工程を重点的にサポートしてくれます。

『引用：「マイナビエージェント」』

全ての工程を転職エージェントが代行してくれるわけではありませんが、転職サイトを使って一人で転職活動を進めるよりは、格段に労力を減らすことが出来ます。

転職をしたいけど面倒臭くてなかなか一歩を踏み出せていない人は、まずはエージェントに登録して、キャリアアドバイザーにキャリア相談することから始めてみましょう。

【注意】転職エージェントの登録は3社以内に収めよう

転職エージェントは、あなたの転職をスムーズに進める上で大変役に立ちます。

ただし、何社も登録してしまうと、各エージェントに連絡する手間が増えてしまい、かえって面倒になります。

Twitterにも、以下のようなツイートが見られました。

沢山登録しても転職エージェントへの返答とか面談とか死ぬほどめんどくさいぞ

— アストラ (@Astra_gbf) July 7, 2020

特に、些細なことでも電話で連絡してくる転職エージェントの場合は、正直鬱陶しく感じてしまう時もあるでしょう。

そのため、転職活動を楽に進めたい人は、エージェントの登録社数を2〜3社に抑えるべきです。

また、エージェントとの連絡に関しても、電話ではなく全てメールでしてもらうように事前に頼んでおくことをおすすめします。

方法２．転職サイトのスカウト機能に登録する

転職活動を始めるなら、スカウト機能を活用しましょう。

なぜならば、スカウト機能のある転職サイトを利用すれば、求人情報のチェックに時間を費やす必要がなくなるからです。

また、あなたの経歴を見て興味を持った企業からスカウトメールを受け取るだけでなく、興味のある会社に自分からアプローチするという使い方も出来ます。

特に、仕事が忙しくて転職活動に割ける時間が少ない方は、スカウト機能を活用して求人情報を漏らすことなくチェックすることをおすすめめします。

自分に合ったスカウト機能を利用しよう

スカウト機能を有効利用するためには、自分の経歴・スキルに合わせてスカウト型サービスを選びましょう。

ハイクラス転職に特化したサービスは、一定のスキルや実績を持っていないとそもそも求人を紹介してくれなかったり、サービス自体に登録できない場合もあるため、注意しましょう。

３．転職活動の手間を省ける便利なサービス３選

ここでは、転職エージェントや転職サイト以外で、転職活動を助けてくれる便利なサービスを紹介していきます。

転職活動を少しでも楽にしたい方は、ぜひ利用してみてください。

それでは、順に確認していきましょう。

めんどくさい自己分析は「自己分析ツール」がおすすめ

自己分析をする際に、まず何から始めればいいのか分からず、困っている方が多いのではないでしょうか。

自分を客観的に見ることは意外に難しく、気付いたら時間を無駄にしてしまっていたなんてことも…

そんな時におすすめなのが、無料自己分析ツール「グッドポイント診断」です。

グッドポイント診断は、全293問の質問からあなたの強みを診断してくれるサービスです。

所要時間は30分と少し長めですが、無料とは思えないほど本格的な診断が可能で、社交性、現実思考、決断力、柔軟性など18種類の特性から自分の強みを見つけることができます。

『リクナビNEXT』に登録すると無料で診断ができるので、自分の強みがいまいち分からなくて困っている方は、ぜひ利用してみてください。

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めんどくさい企業研究は「口コミサイト」がおすすめ

企業研究では、その会社の企業理念などの基本情報に加え、ミスマッチを防ぐために内部情報等の詳しい情報も収集しておきたいところです。

しかし、転職エージェントを利用して転職活動を進めている場合は、担当のキャリアアドバイザーが情報を提供してくれますが、一人で転職活動を進めている場合は、中々情報を得られる機会はありません。

そんな時におすすめなのが、全国16万社以上の口コミを保有する口コミサイト「転職会議」などの口コミサイトです。

転職会議を利用すれば、あなたの志望する会社で実際に働いた経験がある人のリアルな意見を参考に出来ます。

職種ごとの年収や月の残業時間、有給消化率など、さまざまな情報を入手することができるので、志望する会社についてもっとよく知りたいという方は、ぜひ登録してみてください。

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めんどくさい退職交渉は「退職代行サービス」がおすすめ

日本ではまだまだ転職に対する理解が無い企業が多く、会社を円満に退職できずに困っている方が大勢います。

早く次の会社に移りたいのにしつこく引き止められてしまうと、大切な転職のタイミングを逃してしまうことも考えられます。

そんな時におすすめなのが、退職代行サービス『EXIT』です。

EXITを利用すれば、一連の退職手続きを全て代行してくれるため、上司と揉めることなくスムーズに退職することが可能です。

料金は5万円と少々高めですが、追加料金等は一切なく、安心して利用することが出来ます。

LINEやメールから気軽に無料相談できますので、今の会社を退職できなくて困っている方は、一度相談してみましょう。

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４．今すぐ試せる！転職活動のモチベーションを上げる方法を解説

ここでは、転職活動のモチベーションを上げる3つの方法を解説していきます。

転職活動に息詰まってしまった時や、やる気がなかなか出てこない時に、ぜひ試してみてください。

それでは、順に解説していきます。

方法１．転職後の自分をイメージしてみる

転職が面倒でなかなか身が入らない方は、一度転職後の自分をイメージしてみましょう。

手に入れたい未来がイメージできると、行動を起こそうというモチベーションにつながります。

例えば、以下のような想像をしてみてはいかがでしょうか。

ワクワクする未来がイメージできれば、めんどくさい感情にも打ち勝てるはずです。

方法２．転職を成功させた友人・知人に話を聞いてみる

転職を成功させた友人・知人に会うこともおすすめです。

転職を成功させたノウハウを教えてもらう事ができますし、転職に成功した人のライフスタイルを聞く事で、自分も転職を成功させようとモチベーションを上げられるからです。

近くに転職が成功した知り合いがいないのであれば、転職エージェントに過去にサポートしてきた方々の成功談を聞いてみるのもおすすめです。

方法３．「転職せざるを得ない環境」を作る

「モチベーションを上げる」とは少し違いますが、「転職をせざるを得ない環境」を作ってしまうことも一つの手です。

具体的には、サポートに期限がある転職エージェントに登録するなど、転職せざるを得ない環境に無理やり追い込んでしまう方法があります。

結局、転職活動は開始するまでが一番面倒臭く、転職エージェントの力を借りながら進めてみると意外とスムーズに進むこともよくある話です。

まずは一歩踏み出して、転職エージェントや転職サイトに登録することから初めてみましょう。

５．転職がめんどくさいと感じる人におすすめのエージェント3選

ここでは、転職がめんどくさいと感じている方にオススメの転職エージェントを紹介していきます。

どのエージェントも転職活動のめんどくささを軽減してくれる手厚いサポートが高評価を得ています。

気になったエージェントがあれば、ぜひ登録してみてください。

それでは、各エージェントの特徴を順に解説していきます。

たくさんの求人を比較したい方におすすめ「リクルートエージェント」

『リクルートエージェント』は、業界最多の約20万件の求人を保有する転職エージェントです。

年齢、業界、職種を問わず様々な求人を保有しているため、多くの求人を比較したい転職希望者の方にとっては、ぜひ登録するべきエージェントと言えます。

大手ならではの充実した転職サポートを味方に付け、面倒な転職活動を効率的に進めましょう。

リクルートエージェントの基本情報

運営会社	株式会社リクルートキャリア
公開求人数	約95,934件 （2020年8月現在）
非公開求人数	約107,740件 （2020年8月現在）
対応地域	全国＋海外
料金	無料
面談可能なオフィス	東京・北海道・東北（仙台）・宇都宮・さいたま・千葉・西東京・横浜・静岡・名古屋・京都・大阪・神戸・岡山・広島・福岡
公式サイト	https://www.r-agent.com/
詳しくは「リクルートエージェントの解説記事」をご覧ください

＼スマホで簡単！3分以内で無料登録！／

優秀なアドバイザーによる手厚いサポートを受けたいなら「doda」

『doda』は、手厚いサポートが魅力の転職エージェントです。

優秀なキャリアアドバイザーが多く、転職希望者ー人ひとりに対して質の高いサポートを行ってくれます。

特に、面接対策には定評があり、実践的なアドバイスを受けられます。

求人数に関しても、リクルートエージェントに次いで2番目に多い約94,000件の求人数を保有（2020年8月時点）しているため、転職希望者の方に様々な選択肢の提案が可能です。

求人数の多さとサポートの質の両方を兼ね備えたdodaは、全ての転職者におすすめできるエージェントと言えるでしょう。

運営会社	パーソルキャリア株式会社
公開求人	58,609件 （2020年8月現在）
非公開求人	35,668件 （2020年8月現在）
対応地域	全国＋海外
料金	無料
面談可能なオフィス	北海道・宮城・東京・神奈川・静岡・愛知・大阪・岡山・広島・福岡
公式サイト	https://doda.jp/
詳しくは「dodaの解説記事」をご覧ください

＼スマホで簡単！3分以内で無料登録！／

オリコン顧客満足度1位に選ばれるサポートが魅力「パソナキャリア」

『パソナキャリア』は、オリコン顧客満足度1位に選ばれるサポート力の高さが魅力のエージェントです。

『引用：「オリコン顧客満足度ランキング」』

サポートの中では、特に「企業との給料交渉」を得意としており、転職者の約67％が転職後に年収をアップさせています。

公開求人数は他社と比べて少なく感じるかもしれませんが、公式サイトには「非公開求人が総保有求人数の80%を占める」と記載されています。

会員だけが閲覧できたり、紹介してもらえる優良求人が非常に豊富なため、ぜひ登録して求人紹介だけでも受けてみましょう。

パソナキャリアの基本情報

運営会社	株式会社パソナ
公開求人	27,320件 （2020年8月現在）
対応地域	全国＋海外
料金	無料
面談可能なオフィス	東京・大阪・名古屋・静岡・広島・福岡
公式サイト	https://www.pasonacareer.jp/
詳しくは「パソナキャリアの解説記事」をご覧ください

＼スマホで簡単！3分以内で無料登録！／

まとめ

転職活動を始めるならば、まずは小さな一歩から行動してみることが大切です。

実際、転職活動にはめんどくさい工程が多いですが、転職のやり方や心の持ち方を少し工夫するだけで、多少楽にすることが出来ます。

転職活動は動き始めるまでが一番面倒臭く、転職エージェントなどの便利なサービスを活用して進めてみたら、思ったよりもスムーズに進む場合もよくあります。

ぜひ様々なサービスを活用して、効率良くスマートに転職活動を進めましょう。