ジョブメドレーの評判って実際どう？悪質という噂の真実を徹底分析！

２．【口コミの分析結果】「ジョブメドレー」で転職がおすすめな人とは？

この章では、ジョブメドレーの基本情報と「ジョブメドレー」を使った転職がおすすめな人をご紹介します。

また、口コミからわかる、ジョブメドレーを使った転職がおすすめの人は以下の通りです。

以下で、それぞれ詳しくチェックしていきましょう。

自分で求人を探したい人

ジョブメドレーは、求人情報を自分で探して応募する求人サイトです。

担当のアドバイザーが求人情報を探してきて紹介する転職サイトとは異なるので、求人を自分で探して転職活動を進めたい人におすすめです。

また、担当のキャリアサポートがお気に入りに登録した求人情報の更新や掲載終了時期などを教えてくれます。

膨大な求人情報から自分に合った求人情報の提供も受けられるので、求人情報を見逃さずに探すことができるでしょう。

LINEで手軽に求人を探したい人

ジョブメドレーでは、LINEで気軽にチャットをしながら、条件を伝えたり求人情報が提供されたりします。

そのため、スマホ1つあれば手軽に転職活動が進められるので、スキマ時間を使った転職活動が可能です。

忙しくて求人情報を検索できない方でも、LINEに求人情報が提供され、気に入った求人なら応募まで可能なので、効率良く転職活動が進められるでしょう。

自分のペースで転職活動したい人

ジョブメドレーは、求人情報を紹介する求人サイトです。

アドバイザーが求人紹介や転職活動をフォローする転職サイトとは異なり、自分のペースで転職活動が進められます。

そのため、「求人を自分で探したい！」「担当者に急かされたくない！」という方におすすめ。

好きな時間に好きなタイミングで転職活動をしたいなら、会員登録しておいて損はないでしょう。

スカウトで良い求人があれば転職したい人

「良い求人があれば転職したい！」という人は、会員登録してスカウトを待つのがおすすめです。

スカウトは、あなたのプロフィールを確認した事業所から直接、応募の依頼が受けられます。

自分で求人を探す必要がないので、スカウトを受けた求人の条件がマッチすれば、すぐに転職できるでしょう。

気になる求人情報が見つからない場合も、条件に合った事業所からスカウトが受けられる場合もあるので、登録だけでもしておきましょう。

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３．登録前に知っておきたい！「ジョブメドレー」の全注意点

「ジョブメドレー」の悪い部分を徹底的に調査しました。

口コミや徹底調査から分かった「ジョブメドレー」の注意点は以下の3つです

それでは以下で詳しくチェックしていきましょう。

電話やメールでの連絡がしつこいと感じる

ジョブメドレーでは、担当のキャリアサポートが求人情報を探すお手伝いをしてくれます。

具体的には、あなたの希望条件に近い情報の提供やお気に入り登録している情報の更新、掲載終了の連絡などをメールや電話で知らせてくれます。

そのため、条件に合う求人が多い方の場合、連絡の頻度が多くなり「しつこい」と感じるかもしれません。

連絡がしつこいと感じたら、公式サイトの「マイページ」から設定を変更し、一時的に連絡を止めることがおすすめです。

連絡が遅かったり来ない場合がある

ジョブメドレーでは、気に入った求人があれば、事業所に直接応募してやりとりを行います。

そのため、個人経営の事業所などでは、採用担当者が忙しくて応募後の連絡が遅くなるケース出てくるでしょう。

連絡を待っている間、求人検索や応募ができないと、転職活動に大きな影響が出てしまいます。

事業所からの連絡が遅かったり来なかったりする場合は、キャリアサポートに相談し、すぐに対処してもらうようにしてください。

質の悪い求人を紹介されることもある

ジョブメドレーに限らず、転職サイトや求人サイトに紹介された求人の質が悪いというケースは起こりがちです。

キャリアサポートに、応募したい求人の詳細を質問できますので、気になる箇所があれば確認してから応募しましょう。

また、紹介された求人は、労働条件や人間関係などに問題がないか、口コミサイトなどを活用して事前にしっかりチェックすることが大切です。

「６．「ジョブメドレー」を最大限活用して転職を成功させるポイント」で、口コミサイトについてご紹介しているのでご参照ください。

４．「ジョブメドレー」の登録方法と内定を得るまでの全流れ

転職サイトの利用が初めてで、使い方がよくわからないという方もいらっしゃるでしょう。

ここからは、ジョブメドレーを利用する流れを解説していきます。

画像付きで解説していくので、参考にしてください。

サイトで求人を探す

（引用：ジョブメドレー）

ジョブメドレーでは、「勤務地」「雇用形態」「給与」などの条件を絞って、簡単に検索することができます。

求人検索や応募を行うだけなら、会員登録は不要なので、どなたでも気軽に求人検索が可能です。

気になる求人は20件までキープリストに保存可能なので、まずは気軽に検索してみるとよいでしょう。

求人に応募する

（引用：ジョブメドレー）

ジョブメドレーでは、気になる求人を見つけたら、すぐに応募画面に進めます。

求人への応募も会員登録は不要で、応募内容は直接事業所に送られます。

そのため、ジョブメドレー側との面倒なやりとりは無く、自分のペースで転職活動を進められるでしょう。

また、会員登録することでプロフィールが保存でき、スカウト機能を利用することができます。

応募の都度、プロフィールの入力などが面倒な場合は、会員登録がおすすめです。

事業所からの返答を待つ

求人への応募が完了すれば、あとは事業者から返答を待つだけです。

連絡が来たら面接へと進み、選考をクリアすると、メールまたは電話で内定の連絡があります。

就業条件を確認し、問題なければ、内定を承諾して転職完了です。

なお、転職に成功した場合は、お祝い金の申請も忘れずに行いましょう。

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５．「ジョブメドレー」が選ばれる５つの理由

ここからは、ジョブメドレーが選ばれる3つの理由について見ていくことにします。

ジョブメドレーを利用するメリットともいえますので、参考にしてみてください。

以下で、3つの理由を細かくチェックしていきましょう。

理由１．介護分野の求人を幅広く掲載

ジョブメドレーは、医療・介護・保育の分野で幅広い業種の求人を取り扱っています。

具体的には、以下のような求人が掲載されています。

上記以外にも、ジョブメドレーにはさまざまな職種の求人が掲載されています。

看護師転職サイトは数多くありますが、これほどの求人数を誇るサイトは珍しいでしょう。

介護系の職場の求人も豊富なので、病院と介護系、どちらに転職しようか迷っている人にもおすすめです。

理由２．希望の求人が見つけやすい

求人数が多くても、希望の求人を見つけられなかったら利用者は離れていきます。

ジョブメドレーは、求人数が多いだけでなく、求人の探しやすさにも定評があります。

たくさんの求人の中から、希望する待遇や雇用条件などで検索できるので、希望する求人が見つけやすいでしょう。

また、求人の探しやすさは、転職活動の効率を上げてくれます。

効率的に希望の求人を見つけられることも、選ばれる理由の一つといえます。

理由３．自分のペースで転職できる

ジョブメドレーは、自分のペースで転職を進めたい人にも人気の転職サイトです。

他の転職サイトでは、利用者に専任の担当者がつき、様々なやりとりが必要です。

専任の担当者とのやりとりが面倒で、転職活動自体が面倒と感じてしまう方もいらっしゃるでしょう。

ジョブメドレーでは事業者に直接応募ができるため、転職サイトの担当者との細かいやりとりは不要です。

また、スカウト機能があるため、自分で求人を探す時間がない人も効率よく転職活動ができます。

仕事が忙しくて、転職サイトとのやり取りをする時間のない人にとっても、メリットのある転職サイトといえます。

理由４．自宅で志望先施設と面接できる「Web面接」

「Web面接」は、PCやスマホを使ってオンラインで行う面接です。

遠隔で実施できるので、「面接会場に足を運べない」「対面で面接を受けたくない」といった方でも安心して面接に挑めます。

面接する施設としても、選考をスピーディに行えるなどのメリットがあるため、導入するケースが増えています。

自宅で手軽に面接が受けられるため、効率良く転職活動が進められるでしょう。

理由５．自分のペースで質問に回答できる「動画選考」

動画選考は、事前に自己PRや質疑応答などを録画し、録画した動画を提出して行う選考です。

Web面接とは異なり、リアルタイムで面接官と話すことはありません。

事前に自己PRを撮影し、用意された質問に回答できるので、しっかり準備して選考に臨めるでしょう。

失敗しても、何度でも撮影できるので安心です。

リアルタイムの面接だと緊張してしまう人は、「動画選考」を活用してみましょう。

６．「ジョブメドレー」を最大限活用して転職を成功させるポイント

ここからは、ジョブメドレーを使って転職を失敗しないポイントを解説していきます。

以下の3点を意識するだけで、転職活動の成功確率を大きく上げることができますよ。

以下で、3つのポイントを詳しくみていきましょう。

スカウト機能を活用する

ジョブメドレーは、スカウト件数の多さにも定評があります。

スカウトには、以下のようなメリットがあります。

上記のように、時短以外にもスカウトには様々なメリットがあります。

「絶対に行きたい病院がある」などの理由がなければ、まずはプロフィールを登録して、どんなスカウトが来るか試してみるのも良いでしょう。

応募の前に病院の口コミサイトをチェックする

ジョブメドレーに掲載されている求人情報からは、人間関係などの職場の雰囲気まで知ることができません。

勤務地や給与などの条件が良くても、人間関係がギスギスしている職場では、働き続けることは難しいでしょう。

「思っていたのと違う…」と働き始めてから後悔することのないように、事前に職場の見学を済ませておくと良いでしょう。

また、以下のような口コミサイトを利用して情報収集することもおすすめです。

看護師の口コミサイトもおすすめ

(引用元：ナスコミ)

ナスコミは、現場で働く看護師のリアルな口コミを知ることができる無料サイトです。

職場を見学する時間が取れないという人も、口コミサイトで効率良く職場の雰囲気がチェックできますよ。

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複数の転職サイトを併用する

複数の転職サイトを併用することも、転職成功率を上げるための重要なポイントです。

複数のサイトを併用することには、以下のようなメリットがあります。

転職サイトは、事業者側から紹介手数料をもらっているため、求職者は基本的に無料で利用できます。

同時に何社使っても金銭的な負担は増えないため、ジョブメドレー以外のサイトも積極的に併用していくと良いでしょう。

７．「ジョブメドレー」との併用におすすめの転職サイト

ジョブメドレーと併用したい、おすすめの転職サイトをご紹介していきます。

ジョブメドレーで扱う求人は幅広いため、おすすめの転職サイトも業界ごとに異なります。

以下で、それぞれの業界でおすすめの転職サイトを詳しくご紹介していきます。

看護師におすすめの転職サイト

まずは、看護師におすすめの転職サイトをご紹介していきます。

看護師におすすめの転職サイトは、以下の3つです。

【看護師におすすめの転職サイト３選】

転職サイト名	求人数	対応エリア
看護roo!	◯ 約5万4千件	◎ 全国
マイナビ看護師	◯ 約5万件	◎ 全国
医療ワーカー	◎ 約5万7千件	◎ 全国

※2021年12月1日時点

それぞれの転職サイトの特徴を、以下で確認していきましょう。

求人数・サポート共に充実している『看護roo!』

（引用：看護roo!）

『看護roo!』は、看護師転職では「お決まり」と言えるほど人気の看護師転職サイトです。

求人数は業界トップクラスの5万件以上。面接対策や条件交渉などのサポートも丁寧で、気になる病院の情報も細かく教えてもらえます。

求人数とサポートの丁寧さを総合的に判断するならば、看護roo!への登録は外せないと言えます。

なお、看護rooは登録者限定に「転職ガイドブック」を配布しています。転職者に寄り添った配慮がある点も、看護roo!をおすすめできる理由の一つです。

看護師の転職には欠かせないサイトですので、優先的に登録しておくことをおすすめします。

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病院以外の転職先も豊富な『マイナビ看護師』

（引用：マイナビ看護師）

『マイナビ看護師』は、病院以外の職場に転職したい看護師さんにもおすすめの看護師転職サイトです。

マイナビ看護師が取り扱っている求人は、約半数が「老人ホーム」や「訪問看護ステーション」など、病院・クリニック以外の職場です。

また、マイナビ看護師は登録者しか紹介してもらえない「非公開求人」も充実しています。

（参考：よくある質問│マイナビ看護師）

非公開求人の多くは、「人気が高くて応募が殺到してしまう」「求人の枠がすぐに埋まってしまう」など、好条件で人気が高い求人です。

良い求人を見逃さないためには、求人紹介だけでも受けておくことをおすすめします。

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正社員から派遣まで対応している『医療ワーカー』

（引用：医療ワーカー）

『医療ワーカー』は、正社員から派遣・アルバイトの求人まで幅広く取り扱う看護師転職サイトです。

正社員の求人だけでなく、派遣からアルバイトまで様々な形態の求人が掲載されているので、仕事選びの選択肢が広がります。

月給40万円以上も狙える「応援看護師」などの情報も掲載されているので、求人だけでも覗いてみるのがおすすめです。

（引用：応援看護師の求人情報│医療ワーカー）

無料登録だけでも済ませておけば、希望に合った転職先を見逃しにくくなります。

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薬剤師におすすめの転職サイト

次に、薬剤師におすすめの転職サイトをご紹介していきます。

いずれのサイトも薬剤師に特化しているので、ジョブメドレーと併用することで、探せる求人の幅が広がるでしょう。

【薬剤師におすすめの転職サイト３選】

転職サイト名	求人数	対応エリア
マイナビ薬剤師	◎ 約6万件	◎ 全国
ファルマスタッフ	◎ 約6万件	◎ 全国
ファーマキャリア	◯ 約4万7千件	◎ 全国

※2021年12月1日時点

以下で、それぞれのサイトを詳しくみていきましょう。

地方の求人が充実している「マイナビ薬剤師」

（引用：マイナビ薬剤師）

「マイナビ薬剤師」は、業界トップクラスの求人数を保有している転職サイト。

地方の求人も充実しているので、地方での転職や、U・Iターン転職を検討している方に特におすすめです。

調剤薬局以外の求人も多いので、幅広い業種の求人から選ぶことができるでしょう。

また、アドバイザーの質が高いことで定評があり、的確に転職全般のアドバイスをしてくれます。

大手人材会社ならではの転職ノウハウを活かして、実践的なサポートを受けられますよ。

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じっくり相談に乗ってもらうなら「ファルマスタッフ」

（引用：ファルマスタッフ）

「ファルマスタッフ」は、大手「日本調剤」のグループ企業が運営している転職サイト。

面談に力を入れており、親身に相談にのってくれると評判です。

保有求人数もトップクラスなので、希望する求人が見つかるかもしれません。

また、コンサルタントは職場の内部情報を把握しているので、求人情報では得られない情報も把握できます。

たくさんの求人から転職先を検討でき、個別面談でじっくり相談にのってもらいたい方におすすめの転職サイトです。

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こだわりの条件に合った求人を探すなら「ファーマキャリア」

（引用：ファーマキャリア）

「ファーマキャリア」は、求職者の希望に合わせて求人をカスタマイズしてくれる転職サイト。

「転職で年収アップしたい！」「時間に融通のきく職場で働きたい！」など、求職者の希望にマッチする求人をつくりあげてくれます。

コンサルタントのヒアリング力や交渉力は高いので、あなたの希望に沿うような求人にカスタマイズしてくれるでしょう。

しっかり条件交渉して転職先を決めたい方におすすめの転職サイトです。

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介護職におすすめの転職サイト

介護士を目指す方におすすめの転職サイトをご紹介していきます。

以下の2つの転職サイトをジョブメドレーと併用することで、介護職への転職成功の確率を高められるでしょう。

転職サイト名	求人数	対応エリア
マイナビ介護職	◎ 約5万1千件	◎ 全国
きらケア介護派遣	◎ 約1万6千件	◎ 全国

※2021年12月1日時点

以下で、2つの転職サイトの詳細を確認していきましょう。

こだわりの条件で転職先を探すなら「マイナビ介護職」

（引用：マイナビ介護職）

「マイナビ介護職」は福祉・介護職専門の転職支援サービスです。

介護業界に精通したアドバイザーが無料で転職のサポートをしてくれるので、初めて転職する方でも安心。

また、マイナビ介護職では、「給与」や「こだわりの条件」で求人検索ができます。

条件を絞って転職先を探すことができるので、効率良く求人が探せるでしょう。

アドバイザーに相談することで、非公開求人も紹介してもらえるので、もっと良い求人を紹介してもらいたいなら、相談してみてください。

書類添削や面接対策など、あなたの転職活動をしっかりサポートしてくれますよ。

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単発・短期から派遣先を探せる「きらケア介護派遣」

（引用：きらケア介護派遣）

「きらケア介護派遣」は、求人数が業界トップクラスの派遣会社です。

登録後はプロのアドバイザーがサポートしてくれるので、派遣社員として介護職で働くなら、登録しておきたい派遣会社でしょう。

高時給の派遣先が多く、残業代もきちんと支給されるため、正社員よりも年収アップが見込める可能性があります。

そのため、派遣で高収入を目指したい方にもおすすめの派遣会社です。

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保育士におすすめの転職サイト

保育士への転職におすすめの転職サイトをご紹介していきます。

以下の2つは、いずれも保育士の転職に特化したサイトなので、保育士への転職を希望するならジョブメドレーとの併用がおすすめです。

転職サイト名	求人数	対応エリア
マイナビ保育士	◎ 約2万件	◎ 全国
保育士ワーカー	◎ 約3万9,000件	◎ 全国

※2021年12月1日時点

保育士向け転職サイトの詳細を、以下で確認していきましょう。

マイナビ保育士

（引用：マイナビ保育士）

マイナビ保育士は、大手転職エージェントのマイナビが運営している転職サイトです。

保育士に求人を絞っているにも関らず、公開求人数だけで17,000件超を記録しています。

また、ポジションや給料にこだわった条件で検索することができるので、条件に合った転職先も探しやすいでしょう。

（引用：マイナビ保育士）

看護師から保育士へ転職を検討しているなら、登録しておきたい転職サイトです。

ただし、マイナビ保育士は保育士資格がないと登録できないのでご注意下さい。

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保育士ワーカー

（引用：保育士ワーカー）

「保育士ワーカー」は、派遣で高収入を狙える派遣会社です。

勤務時間も柔軟に対応してくれる求人が多く、扶養内で勤務が可能な求人がメインで掲載されています。

また、未経験やブランクがある方向けの求人も扱っているので、看護師から初めて保育士の仕事をする方にもおすすめ。

派遣社員として働くことも検討しているなら、ジョブメドレーと併用してみると良いでしょう。

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理学療法士・作業療法士におすすめの転職サイト

最後に、理学療法士・作業療法士におすすめの転職サイトをご紹介します。

以下のサイトを併用することで、ジョブメドレーで見つけられなかった求人が見つかるかもしれません。

うまく活用して、転職成功の確率を高めましょう。

転職サイト名	求人数	対応エリア
マイナビコメディカル	◎ 約3万7,000件	◎ 全国
PTOTSTワーカー	◎ 約1万8,000件	◎ 全国

※2021年12月1日時点

以下で、転職サイトの詳細をチェックしていきましょう。

マイナビコメディカル

（引用：マイナビコメディカル）

マイナビコメディカルは、人材紹介会社大手のマイナビが運営しているコメディカル（医師以外の医療従事者）向けの転職サイトです。

作業療法士・理学療法士の求人はもちろん、言語聴覚士、臨床検査技師や栄養士、柔道整復師などの求人も扱っています。

そのため、作業療法士や理学療法士以外のコメディカル職への転職を考えている人にもおすすめです。

求人数はそれほど多くありませんが、定着率の高い施設や医療機関を紹介しています。

作業療法士・理学療法士として、長く働ける転職先が見つかりやすいですよ。

PTOTSTワーカー

（引用：PTOTSTワーカー）

「PTOTSTワーカー」は、理学療法士（PT）、作業療法士（OT）、言語聴覚士（ST）のための転職サイトです。

求人数はトップクラスで、他社で紹介していない独占求人や、非公開求人も多数保有しています。

そのため、たくさんの候補を比較検討して、転職先を選びたいという方におすすめです。

また、 PTOTSTワーカーは地方の求人も充実しているため、地方で転職したい方の利用にも向いています。

「作業療法士は求人数が少なくて、希望の条件の転職先が見つからない」「地方で転職したい」という方は、ぜひ利用してみてください。

８．「ジョブメドレー」に関するQ＆A

ジョブメドレーに関して、よくある質問をまとめてみました。

以下で回答していくので、気になる内容があればチェックしてみてください。

看護師の求人はたくさんあるの？

2021年2月現在で、約28,000件の看護師向けの公開求人を取り扱っています。

他の転職サイトと比較して、求人数が多いとはいえません。

ジョブメドレーは、求人の探しやすさや施設へ直接応募が可能なことで、自分のペースで転職活動が進められる点が大きなメリットです。

看護師から保育士への転職でも使える？

ジョブメドレーでは、保育士向けに特化した「保育士求人ジョブメドレー」も運営しています。

2021年2月現在、保育士の公開求人だけで約24,000件の取り扱いがあり、看護師から保育士へ転職を目指す方でも使える転職サイトです。

ジョブメドレーのアプリはあるの？

ジョブメドレー専用のアプリはありません。

ただし、ジョブメドレーのマイページはスマホに最適化されているため、PCでもスマホでもストレスなく求人を探すことができます。

履歴書・職務経歴書の作成もスマホ1台で実施できるので、アプリが無くても問題なく転職活動を進めることができるでしょう。

ジョブメドレーの退会方法は？

「設定」の「退会申請」から退会可能。

ジョブメドレーの退会は、公式サイトにログインし、「設定」から「退会申請」に移動すれば手続きができます。

まとめ

ジョブメドレーは、優れた求人検索機能を持つ、日本最大級の看護師転職サイトです。

スカウト機能や検索のしやすさなど、サイトの使いやすさで高く評価している利用者が多いです。

また、キャリアサポートによる求人探しの支援もあるので、条件に合った求人を見つけやすいでしょう。

ジョブメドレーの利用が特におすすめなのは以下のような方です。

ジョブメドレーを利用し看護師として転職するなら、次のような転職サイトとの併用がおすすめです。

併用することで、多くの求人数から探せるだけでなく、転職サポートも受けられるので成功率を高めることができます。

【おすすめ看護師転職サイト３選】

転職サイト名	公開求人数	対応エリア
看護roo!	◯ 約5万4千件	◎ 全国
医療ワーカー	◎ 約5万7千件	◎ 全国
マイナビ看護師	◯ 約5万件	◎ 全国

※2021年11月時点

ジョブメドレーと転職サイトを上手に併用して、理想の職場への転職を実現させましょう。