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「医療ワーカーの退会方法が分からない!」という看護師さんもいらっしゃるでしょう。
退会の仕方はいたってシンプルなのですが、退会理由によっては退会をしない方がいいケースがあります。
本記事では、医療ワーカーの退会方法と退会するデメリット、注意点などを解説していきます。
また、医療ワーカー以外で、看護師から人気の高いサイトもご紹介しているので参考にしてみてください。
1.医療ワーカーの退会方法は3種類
医療ワーカーの退会方法は以下の3種類です。
問い合わせフォームから連絡する
時間を問わずにいつでも退会できるのが、医療ワーカー公式サイトの問い合わせフォームを使う方法です。
(参考:医療ワーカー)
担当者と直接話したくない場合は、問い合わせフォームでの退会がおすすめです。
お問い合わせ内容への記入は、以下のような簡単な内容で構いません。
【「医療ワーカー」のお問い合わせフォーム】
Webからいつでも退会申請ができるので、最も手軽な方法でしょう。
拠点に「退会したい」と電話する
次に、医療ワーカーの拠点に電話をして、退会申請する方法です。
問い合わせや退会の申請は、以下のフリーダイヤルで受け付けています。
問い合わせ・ 退会申請時の フリーダイヤル |
0120-704-557 (平日:9:00~21:30、土・祝:9:00~19:00) |
---|
連絡した際に、退会の理由が聞かれる場合があるので、事前に準備しておくとスムーズに進むでしょう。
担当者に直接連絡する
担当者への連絡方法としては、電話かメールが挙げられます。
電話で伝える場合は、退会したいことを伝えれば大丈夫です。
退会理由を聞かれる場合がありますが、転職が決まっていれば、正直に伝えてしまって問題ありません。
転職が決まっていない場合には、「家族と相談した結果、転職を考え直した」などの理由を用意しておいてください。
メールで伝える場合には、以下のように退会の意思や退会理由を伝えます。
【例:退会用のメール文面】
〇〇様(担当者名)
いつもお世話になっております。〇〇〇〇(自分の名前)でございます。
日頃は転職サポートにおいてご尽力いただき、ありがとうとございます。
実はこの度、希望していた病院への転職が決まりました。
そのため、転職活動を終了させるとともに、貴社サービスから退会させていただきたいと考えております。
なお、登録してある個人情報については、削除等お願いできればと思います。
以上、よろしくお願い致します。
〇〇(ご自身の名前)
2.医療ワーカーを退会するデメリット
本章では、医療ワーカーを退会することでどんなデメリットがあるのか解説していきます。
医療ワーカーを退会すべきかは、以下のデメリットを考慮して検討してみてください。
再登録する時に手間がかかる
医療ワーカーを退会してしまうと、再度利用したいときに、最初から登録し直す必要があります。
担当者に伝えていた転職の条件や希望なども、また改めて伝え直す必要があるので手間がかかってしまいます。
転職活動を休止するだけなら、退会せずに、医療ワーカーからの連絡を止めるのがおすすめです。
【医療ワーカーからの連絡を止める方法】
- メルマガでの求人連絡を停止する
- 問い合わせフォームに「連絡を停止して欲しい」旨を記載する
- 担当者に直接「一旦転職活動を休止したい」ことを伝える
転職活動を再開したときに、医療ワーカーからの連絡も再開すれば良いだけなので、手間がかかりません。
メルマガで非公開求人の優先案内が受けられない
医療ワーカーでは、メルマガで非公開求人を紹介しています。
非公開求人では、高給与が見込める管理職の求人や人気のある産業看護師の求人などが見つかります。
退会してしまうと、一般に出回らない非公開求人の情報を優先的に受け取ることができません。
紹介される求人情報が減ることで転職活動の効率が下がる可能性もあるため、退会する大きなデメリットといえるしょう。
3.医療ワーカーを退会せずに取れる対策は?
医療ワーカーを退会せずに取れる対策をご紹介します。
理由別に対策をご紹介するので、参考にしてみてください。
担当者と合わない
「担当者と合わないな…」と感じているなら、早めに変更を申し出てください。
意思の疎通がうまくいかずに担当者とのやり取りに時間がかかるなど、あなたの転職活動の悪影響になる恐れがあります。
以下のような特徴に当てはまるなら、質の良い担当者ではありませんので、チェックしてみてください。
【質の悪い担当者の特徴】
- 連絡が遅く、転職活動がスムーズに進められない
- あなたの今後のキャリアを考えず、内定しやすい病院や施設ばかり紹介してくる
- 求人の悪い点を教えてくれない
- 「他にも求人を紹介してほしい」という要望に応えてくれない
- 年収交渉などをしてくれない
現在の担当者が当てはまるなら、すぐに担当者変更の依頼をしましょう。
担当者を変更する方法
担当者の変更をしたい場合は、転職サイトにメールで申し出れば大丈夫です。
転職サイトでは、担当者の交代を申し出るのは一般的なので、遠慮する必要はありません。
以下に、担当者変更のメールの一例を掲載します。
【担当者変更のメールの例文】
いつもお世話になっております。転職支援を頂いている○○と申します。
現在、ご担当者の○○様にはとても丁寧な対応頂いており感謝をしておりますが、なにぶん初めての転職活動で不安が大きく、他の方のご意見も是非お伺いしたいです。
もし可能であれば、他のキャリアアドバイザーの方と、一度お話をさせて頂きたいと考えております。
お手数をおかけしますが、何卒よろしくお願い申し上げます。
担当者と合わないと、コミュニケーションがうまく取れず、転職活動が非効率になる場合もあります。
「合わないな…」と感じたら、速やかに担当者を変更して、転職活動をスムーズに進めるための環境を整えましょう。
紹介される求人が希望に合わない
紹介される求人が希望に合わないと感じたら、合わないことを担当者にしっかり伝えましょう。
登録者の条件に合った求人を紹介するのが、転職サイトの仕事なので遠慮する必要はありません。
担当者に希望がうまく伝わってない可能性もあるので、改めて希望を伝えてみるのも良いでしょう。
それでも希望に合わない求人を紹介されるなら、別の転職サイトの利用も検討してみてください。
希望条件とは合わない求人を積極的・継続的に紹介してくるアドバイザーは要注意です。
アドバイザーと「合わない」と感じたら、早めに変更を申請しましょう。
「6.医療ワーカーを退会後におすすめしたい看護師転職サイト」にて、おすすめの転職サイトをご紹介しています。
転職を急かされる
担当者によっては、転職を急かしてくる場合もあります。
転職サイトが転職を強引に進めてくる原因と言えるのが、「転職サイトの運営のしくみ」です。
転職サイトは、看護師を転職させると病院や施設から報酬をもらう「成功報酬」によって運営されています。
そのため、成功報酬を得たいために、強引に転職を勧めてくる担当者が生まれてしてしまうのです。
転職を急かされたら、「じっくり検討したい」「納得したうえで決定したい」ことを伝えましょう。
それでも急かす担当者は質が良くありませんので、変更も含めて検討してください。
納得せずに転職してしまうと、「労働時間の割に給与が安い」「残業が多い」などの不満が出て、転職を繰り返すことになりかねません。
転職で後悔しないように、納得してから転職先を決めることが大切です。
アドバイザーに最初に紹介された求人の中から、無理に選ぶ必要はありません。
納得がいくまで自分のペースで転職活動を進めることが大切です。
連絡がしつこい
担当者によっては、連絡頻度が多かったり、時間帯を考えずに連絡してくる場合もあります。
連絡がしつこいと感じた時は、連絡頻度が多いことや連絡してほしくない時間帯を伝えましょう。
それでもしつこく連絡してくる場合は、担当者の変更を申し出てください。
担当者が変わることで改善される場合もあるので、退会してしまう前に変更するのがおすすめです。
4.医療ワーカーを退会する時の注意点
医療ワーカーを退会するときに、注意していただきたいポイントをご紹介します。
退会理由は明確にしておく
退会理由は、説明できるように明確にしておきましょう。
電話などで退会申請をした場合、理由を聞かれるケースがほとんどだからです。
【退会理由の例】
- 次の転職先が決まった
- 家族と話し合った結果、転職を取りやめた
- 現職での待遇が変わったので、残ることにした
退会する理由が明確でないと、担当者から引き止められてスムーズに退会できないことも考えられます。
理由を聞かれても、しっかり説明できるように事前に準備しておくようにしてください。
再登録することも考えて理由を伝える
医療ワーカーを退会する際は、再登録する可能性を考慮して退会理由を伝えるようにしてください。
誹謗中傷するような理由で退会してしまうと、次に転職活動をする際に、医療ワーカーへ登録しづらくなってしまいます。
退会した後に、希望する求人が医療ワーカーに掲載される可能性もあります。
医療ワーカーを再度利用することを考慮して、理由を伝えるようにしましょう。
選考中の求人があると応募先に迷惑がかかる
選考中の求人がある場合は、選考結果を待ってから退会するようにしてください。
結果を待たずに退会してしまうと、医療ワーカーだけでなく、応募先の病院や施設にも迷惑がかかります。
また、悪い印象を与えてしまい、不採用となってしまう可能性もあります。
応募している求人があるなら、採用・不採用を問わず、選考結果を受けてから退会するようにしましょう。
広いようで狭い看護師業界。
将来の転職に悪影響がないよう、選考途中での退会は避けましょう。
5.【退会前にチェック】医療ワーカーの口コミ
ここでは、医療ワーカーを実際に使った人の口コミをご紹介します。
退会前にチェックして、退会するかを検討する際の参考にしてみてください。
以下でそれぞれチェックしていきましょう。
「医療ワーカー」の悪い評判
「医療ワーカー」の悪い評判は以下の3つです。
悪い口コミ1.条件に合わない求人を紹介された
紹介された求人の立地が悪く、希望する条件に合わないという口コミです。
一つの転職サイトでは、条件やエリアによっては、条件に一致する求人が見つからない場合もあるでしょう。
そのため、複数の転職サイトを利用して多くの求人情報を得ることがおすすめです。
たくさんの求人情報を得ることで、希望に沿った求人が見つかる可能性が高まります。
医療ワーカー以外におすすめの転職サイトもご紹介しているので、参考にしてみてください。
「6.医療ワーカーを退会後におすすめしたい看護師転職サイト」にて、おすすめの転職サイトをご紹介しています。
悪い口コミ2.連絡がしつこい
女性 30代
仕事が決まっていても連絡がくる
仕事が決まっていようが、電話で「良い求人があるんですが!!」と連絡が来ます。
「既に決まって落ち着いています」と電話で話しても1ヵ月後にまた求人の情報連絡が来ます。
正直、しつこい電話だと感じます。退会しても情報が残っているので、永遠と求人紹介連絡が来るので電話は無視しても特に問題は無いと思われます。
仕事を探している時や求人情報を知りたい時の連絡で良いと思います。
仕事が決まっていても、しつこく連絡がくるという口コミです。
退会しただけでは個人情報が残ってしまうので、担当者によっては連絡してくる場合もあります。
個人情報の削除依頼については、「退会したら個人情報は消えるの?」で回答しているのでご参照ください。
悪い口コミ3.担当者によって質に差がある
看護のお仕事と医療ワーカーと看護roo登録したけど、結論は当たり外れある。に尽きる。看護のお仕事は以前利用した時の担当者は良かったけど今回は酷かったし、医療ワーカーはいきなりタメ口やったし。看護rooはまだ分からん。
— れもん (@nschaaki) June 10, 2019
担当者の質に差があるという口コミは、どの転職サイトでも挙がっています。
担当者も人間なので、求職者との接し方や話し方はそれぞれです。
「合わない」「嫌だな」と感じたら、担当者を変更するようにしましょう。
転職サイトで、担当者を変更することは一般的なので、遠慮する必要はありません。
早めに変更して、転職活動の効率アップを図るようにしてください。
「医療ワーカー」の良い評判
医療ワーカーの良い口コミは以下の3つです。
良い口コミ1.仕事を辞めてもフォローしてくれる
仕事辞めてもフォローのLINEくれる医療ワーカーとナース人材バンクさんは、担当者によるだろうけど神です。
ほんまに、ここ2つの会社は担当によるだろうけど、骨の髄まで調べてくれるし、辞めても次見つけてこ!ね!って声かけてくれます。
担当者によるだろうけど()— 死んだナース (@SINDAns5637) August 17, 2020
仕事を辞めた後も、担当者がフォローしてくれるという口コミです。
医療ワーカーは、過去に楽天リサーチで4年連続支持率ナンバー1を獲得しており、利用者からの評価も高いサービスです。
質の良いアドバイザーがサポートしてくれるので、転職成功の確率は高くなるでしょう。
良い口コミ2.求人のデメリットも含めて情報提供してくれる
もう言っちゃったから言うけど
私は前回は医療ワーカー使ってる
私は、メリット、デメリットを教えてくれてさくさく話が進むほうがよくて
デメリットを明確にできなかったり、そのあたりの話を濁されるのが時間のムダで嫌いなんだけどここの担当者は、割と正直で
マイナビよりはなんぼもマシだった— るる (@runrurunru1928) October 15, 2021
求人のメリットだけでなく、デメリットもきちんと説明してくれたという口コミです。
担当者によっては、メリットを主に伝えて、デメリットをちゃんと伝えない方もいます。
転職先を検討する際に、デメリット部分も把握しておかないと、「こんなはずじゃなかった…」といったことにもなり兼ねません。
医療ワーカーには、情報をしっかり提供してくれるアドバイザーが在籍しているので、転職後に後悔するリスクを減らせるでしょう。
良い口コミ3.希望どおりの求人を紹介してくれた
女性 20代
こちらの希望に沿った求人を紹介してくれた
希望どおりの求人を探して紹介してくれる。
また、子供がいるので自宅近くがいいのではと提案していただき、実際自宅付近の職場をたくさん探していただきました。
子育て中で、自分で探すのが大変だったため、とても助かりました。
自分の希望に合った求人をたくさん探して紹介してくれた、という口コミです。
求職者の希望だけでなく、状況を踏まえた提案もしてくれており、求職者のことを考えてフォローしてくれることが分かります。
本口コミのように、子育て中の看護師は、転職活動に取れる時間も限られてしまいます。
担当者から提案してもらえることで、自分で考えられなかった条件にも気付けるので、転職活動の効率が上がるでしょう。
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6.医療ワーカーを退会後におすすめの看護師転職サイト
医療ワーカー以外にも転職サイトはたくさんあります。
ここでは、医療ワーカーを退会した後におすすめの看護師転職サイトをご紹介します。
どのサイトも無料で利用できるので、2~3社まとめて登録しておきましょう。
手厚いサポートを受けたいなら「看護roo!」
(参考:看護roo!)
【看護roo!の特徴・強み】
- 手厚いサポートが受けられ、特に面接対策と条件交渉に定評がある
- 「利用者満足度」96%以上。圧倒的な満足度を誇る
- 連絡手段は、電話・メール・LINEから選べる
「看護roo!」は、看護師転職では「お決まり」と言えるほど人気の看護師転職サイトです。
サポートの手厚さに定評があるため、履歴書作成や面接対応に不安がある看護師さんにおすすめです。
また、あなたの転職目的に合わせたアドバイスや書類添削など、丁寧なサポートにも定評があります。
医療ワーカーのアドバイザーからあまりサポートを受けられなかったなら、利用価値の高い転職サイトです。
なお、看護rooは登録者限定に「転職ガイドブック」を配布しています。
看護師就職のノウハウが学べるという意味でも、看護rooは利用して損のない転職サイトと言えるでしょう。
(参考:看護roo!)
多くの看護師におすすめできるサイトですので、ぜひ登録してみてください。
運営会社 | 株式会社クイック |
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公開求人数 | 約60,000件(2022年1月時点) |
非公開求人数 |
非公開 |
対応地域 | 全国 |
料金 | 無料 |
公式サイト | https://www.kango-roo.com/career/ |
詳しい解説は以下を確認してください。 「看護roo!(看護ルー)の口コミや評判は?メリットや注意点を徹底解説!」 |
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地域に精通したアドバイスがもらえる「ナース人材バンク」
(参考:ナース人材バンク)
<ナース人材バンクの特徴・強み>
- 地域専任のアドバイザーが在籍している
- 求人の条件を細かく指定できる
- 病院以外の求人も豊富に扱っている
地域に特化した求人情報が欲しい人におすすめなのが「ナース人材バンク」です。
ナース人材バンクには、各地域の求人に精通した専任のアドバイザーが在籍しているため、就職を希望する地域のより詳しい情報が得られます。
医療ワーカーで、希望する地域の情報が得られなかった看護師でも、ナース人材バンクなら情報収集できるかもしれません。
また、サイト内では人気のある求人特集が組まれており、人気のある求人の特徴などを把握することができます。
(引用:ナース人材バンク)
地方で就職を検討しているなら、ナース人材バンクはおすすめの転職サイトです。
運営会社 | 株式会社エス・エム・エスキャリア |
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公開求人数 | 約193,000件(2022年1月時点) |
非公開求人数 |
非公開 |
対応地域 | 全国 |
料金 | 無料 |
公式サイト | https://www.nursejinzaibank.com/ |
詳しい解説は以下を確認してください。 「ナース人材バンクのしつこい口コミや評判は本当?紹介料が無料な理由も解説」 |
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職場のリアルな情報がわかる「看護のお仕事」
(参考:看護師のお仕事)
【看護のお仕事の特徴・強み】
- 公開求人数トップクラス
- 病院の口コミなど職場のリアルな情報も確認できる
「看護のお仕事」は、業界トップクラスの求人数を保有する看護師転職サイトです。
看護のお仕事では年間4,000回以上の職場訪問を行なっており、病院や施設ごとの「医療方針」や「職場の雰囲気」などを詳しくヒアリングしています。
求人ページを確認すると、求人ごとのおすすめポイントや、実際に働くスタッフの声などが紹介されているため、応募前にイメージを膨らませやすいのが魅力的です。
求人ページだけでは分からない内容があれば、キャリアアドバイザーが丁寧に情報提供してくれるので、応募先をなかなか決められない人にもおすすめのサービスです。
少しでも多くの求人を見たい人や、職場の雰囲気を事前に詳しく知りたい人は、ぜひ看護のお仕事も活用してみてください。
運営会社 | レバレジーズメディカルケア株式会社 |
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公開求人数 | 約129,000件(2022年1月時点) |
非公開求人数 |
非公開 |
対応地域 | 全国 |
料金 | 無料 |
公式サイト | https://kango-oshigoto.jp |
詳しい解説は以下を確認してください。 「看護のお仕事の口コミと評判は最悪?しつこいクレームなどについても解説」 |
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7.医療ワーカーの退会についてよくある質問
医療ワーカーの退会について、よくある質問をまとめました。
気になる情報があればチェックしておきましょう。
退会したら個人情報は消えるの?
退会しただけでは、個人情報は削除されません。
以下の問い合わせ先に、個人情報の削除依頼をしてください。
窓口の名称 | 個人情報問合せ窓口 |
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連絡先 | 電話/FAX:06-6365-0733 / 06-6365-1338 電子メール:[email protected] |
再登録したら担当者は変わるの?
再登録した場合、担当者が変わる可能性が高いでしょう。
以前の担当者が自分に合っていたなら、同じ担当者を希望する旨を伝えてください。
ただし、アドバイザーは複数の求職者を担当しています。
状況によっては希望が通らない場合もあるので、注意しましょう。
医療ワーカーの拠点の電話番号が知りたい
医療ワーカーの電話番号は、フリーダイヤル0120-704-557(平日:9:00~21:30、土・祝:9:00~19:00)です。
「サポートの詳細を知りたい」「疑問が出てきた」という方は、電話で問い合わせるとスピーディーに疑問を解消できます。
退会時の疑問点なども教えてくれるので、Webでは解消しきれない内容は、電話で解決しましょう。
8.医療ワーカーを退会する前に転職サイトの効果的な使い方
医療ワーカーを退会してしまう前に、効果的な転職サイトの使い方をご紹介します。
「求人が見つからない…」「求人を紹介してもらえない…」と感じているなら、以下の方法を試してみてください。
良い転職先があればすぐ転職すると伝える
あまり求人を紹介されないと感じるなら、「希望の転職先が見つかればすぐに転職したい」という意思を担当者に伝えましょう。
なぜなら、担当者は、転職する意思が強い求職者に優先して求人紹介するからです。
担当者から「情報収集のためだけに登録した人」と思われないようにしましょう。
優先的に求人を紹介してもらうために、転職する意思を積極的に伝える必要があることを覚えておいてください。
担当スタッフと2週に一回は連絡をとる
担当者とこまめに連絡を取ることも、優先的に転職サポートを受けるための大切なポイントです。
担当者は複数の転職者を担当しているので、コミュニケーションが少ない転職者を後回しにしがちです。
2週間に1回くらいの頻度で、「新着の求人はありませんか?」など、自分から担当者に連絡を入れましょう。
コミュニケーションの回数を増やして、転職の意思をアピールすることが大切です。
他の転職サイトも併用する
医療ワーカーを退会する前に、他のサイトにも登録して併用してみましょう。
転職サイトを複数使うことで、以下のようなメリットがあります。
【転職サイトを併用するメリット】
- 多くの求人数の中から希望の求人を探すことができる
- 各転職サイトの独占案件もチェックできる
- 複数の担当者からのアドバイスを受けられる(質の悪い担当者を見分けられる)
医療ワーカー以外に使えそうな転職サイトがあれば、医療ワーカーは退会してしまいましょう。
転職サイトは何社利用しても料金はかからないので、使えるものは全て使い、転職成功の確率を上げるのがポイントです。
まとめ
医療ワーカーを退会する方法は、以下の3つです。
【医療ワーカーを退会する方法】
- 問い合わせフォームから連絡する
- 拠点に「退会したい」と電話する
- 担当者に直接連絡する
退会すると、もう一度使いたいと思った時に再登録する手間がかかりますし、非公開求人が見れなくなるデメリットがあります。
そのため「転職先が決まったらすぐ退会」ではなく、医療ワーカーからの連絡を止めたり、メール設定を解除するのがおすすめです。
なお、医療ワーカーが不満で退会したい場合には、以下におすすめの転職サイトをご紹介するので利用してみてください。
【退会後におすすめの看護師転職サイト3選】
転職サイト名 | 公開求人数 | 対応エリア |
---|---|---|
看護roo! | ◯ 約6万件 |
◎ 全国 |
ナース人材バンク | ◎ 約19万3千件 |
◎ 全国 |
看護のお仕事 | ◎ 約12万7千件 |
◎ 全国 |
※2021年12月1日時点
転職サイトを利用する際は、2〜3社を併用しましょう。
複数の転職サイトを併用することで、多くの求人情報が得られたり、複数のアドバイザーの意見が聞けたりするのでおすすめです。
希望エリアの求人が多い転職サイト2~3社に登録して、効率よく求人情報を集めるようにしてください。
キャリアピックスは、あなたの転職活動が成功するよう願っています!
複数の転職サイトを併用することで、担当者の質の違いをカバーできたり、希望に合った求人が見つけやすくなります。
転職サイトをうまく活用して、希望に合った転職が叶うといいですね。
女性 30代
立地条件の悪い求人ばかり
立地条件がどこも悪かった。
駅から10分歩いたり、家から45分くらい電車に乗らなければならなかったりと、田舎者の自分には通勤時間が長すぎると感じた。
さらに、いろんなサイトで長期間求人が出ている施設を勧めてきて、そういった施設はブラック企業だと思っているので不安になった。